Менеджер по подбору персонала в коммерческий блок телеком компании (МГТС)

МГТС — основной телекоммуникационный партнер Города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем передовую телекоммуникационную инфраструктуру, развиваем и внедряем сети нового поколения, реализуем комплексные решения для Умного города.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• подбирать коммерческих специалистов в сфере телекоммуникаций: менеджеров по работе с ключевыми клиентами (KAM), специалистов по тендерам и государственным контрактам, пресейл-менеджеров и тд
• вести полный цикл подбора: снимать запросы, формировать профиль кандидата, сопровождать вакансии до выхода сотрудника
• взаимодействовать с заказчиками по коммерческим и проектным ролям, глубоко погружаться в специфику бизнеса и требований к кандидатам
• искать кандидатов с использованием прямого поиска (Boolean/X-ray), профессиональных сообществ и отраслевых источников
• оценивать переговорные навыки, опыт участия в конкурсных процедурах и понимание телеком-рынка
• сопровождать кандидатов на этапе оффера и выхода в компанию
• вести аналитику по коммерческому подбору: сроки закрытия, воронку, качество найма
• быть стратегическим партнером блока по подбору персонала

ЧТО НУЖНО ДЛЯ ЭТОЙ РАБОТЫ:

• быть активным и инициативным в поиске кандидатов, не ограничиваться входящими откликами
• иметь общее понимание коммерческих ролей в телекоме (KAM, тендеры, пресейл) без необходимости глубокой экспертизы
• оперативно погружаться в новые направления, роли и бизнес-контекст
• уметь выстраивать диалог с заказчиком и уточнять реальные требования к кандидатам
• уметь оценивать мотивацию, мышление и потенциал кандидатов, а не только опыт в резюме
• уверенно работать с прямым поиском и холодными контактами
• быть устойчивым к многозадачности и работе с приоритетами
• уметь говорить с заказчиком на языке бизнеса, а не только подбора

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• официальное оформление по ТК РФ
• формат работы: 5/2
• гибридный формат работы
• премии по итогам отчетного периода
• ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы; материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
• прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе; консультацию психологов и программу поддержки сотрудников
• компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое
• специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС
• мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких
• подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития