Специалист по охране труда и промышленной безопасности

«Томский электротехнический завод» – предприятие электротехнической промышленности, относящееся к отрасли машиностроения. Входит в состав АО «Концерн «Уралвагонзавод» Госкорпорации «Ростех».

Наша команда профессионалов специализируется на выпуске сложной, наукоёмкой продукции единичного и мелкосерийного производства. У нас за плечами 84-летняя богатая история, и сегодня мы с гордостью продолжаем её лучшие традиции.

Что Вас ждёт в нашей команде?

— Для новичков действует программа наставничества, которая помогает адаптироваться и стать профессионалом своего дела;

— Денежная компенсация затрат на найм жилья, возмещение расходов по ипотеке;

— Страхование по расширенной программе ДМС, включая стоматологию;

— Страхование от клещевого энцефалита и болезни Лайма;

— Частичная оплата детского сада и путёвок в детские оздоровительные лагеря;

— Подарки к 1 сентября и на Новый год для детей сотрудников;

— Ежегодные донорские дни и медицинские профилактические осмотры;

— Посещение тренажёрных залов и бассейна за счёт завода;

— Льготные путёвки в санатории по всей России;

— Участие в спортивных и развлекательных мероприятиях: спартакиады городского уровня, различные корпоративные активности (от соревнований по дартсу до настольных игр).

Стань частью «Томского электротехнического завода» уже сегодня!

Обязанности:

• контроль соблюдения законодательных, нормативных правовых актов в области охраны труда и промышленной безопасности;
• разработка проектов локальных нормативных актов по вопросам обеспечения охраны труда и промышленной безопасности;
• контроль соблюдения правил промышленной безопасности при эксплуатации опасных производственных объектов и технических устройств (сосуды под давлением, подъемные механизмы);
• организация работы по идентификации и регистрации опасных производственных объектов.

Требования:

• высшее профессиональное образование ("Техносферная безопасность" или "Безопасность технических процессов и производств");
• опыт работы по направлению деятельности.

Условия:

• трудоустройство официальное по ТК РФ на период декретного отпуска основного работника;
• график работы с понедельника по пятницу с 8.00 до 17.00 час.;
• своевременная заработная плата 2 раза в месяц, расширенный соц.пакет;
• отличная транспортная доступность.