Менеджер по сопровождению клиентов

Дата размещения вакансии: 28.01.2026
Работодатель: Группа компаний Микрон
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Зеленоград
улица Академика Валиева 6с5
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

  • Ведение базы данных по потребителям и дела потребителей;
  • Ведение деловой переписки с существующими и новыми потребителями;
  • Работа в 1С «Продажи»: заведение заказов потребителей, оформление отгрузочных документов на готовую продукцию, образцы;
  • Работа в 1С «Документооборот»: согласование договоров, оформление заявок в производство, служебных записок;
  • Выставление счетов на оплату и контроль оплаты по счетам;
  • Контроль за своевременной поставкой продукции по заказам потребителей;
  • Оформление и подача в отдел логистики заявок на пропуск машины и заявок на доставку;
  • Работа с дебиторской и кредиторской задолженностью по контрагентам, закреплённым за специалистом;
  • Работа с продукцией, возвращенной от потребителей (учет, замена);
  • Порядок разработки коммерческих предложений, договоров (контрактов);
  • Поддержание процессов непрерывного улучшения управления СМК и СЭМ;
  • Взаимодействие со всеми отделами по направлению.

Требования:

  • Этика делового общения;
  • Знание 1С не ниже версии 8.3;
  • Знание MS-office;
  • Умение работать с заказчиком;
  • Опыт работы в области сбыта продукции на производственном предприятии;
  • Умение работать с большим количеством документов и информации;
  • Умение пользоваться стандартами и руководящими материалами предприятия, документами СМК.

Условия:

  • Работа в Зеленограде на крупном предприятии - производителе №1 отечественной микроэлектроники;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • График работы: 5 / 2 (8:30-17:30);
  • Подключение к системе ДМС (клиники Аксис, Детство плюс, Никор и др.);
  • Один из лучших коллективных договоров среди российских промышленных предприятий (мат. помощь при вступлении в брак, в связи с рождением ребенка и др.);
  • Профессиональное развитие и карьерный рост;
  • Заработная плата: оклад + ежеквартальные премии;
  • Новогодние подарки для детей, подарки первокласснику;
  • Развитая система наставничества;
  • Внутренние программы поддержки сотрудников (скидки от партнеров, компенсация ж/д проезда и жилья, акция "Приведи друга", скидки на обеды в заводской столовой);
  • Компания осуществляет бронирование сотрудников в рамках норм действующего законодательства;
  • Открытая корпоративная культура и дружеская атмосфера;
  • Интересные корпоративные мероприятия, спорт и многое другое.