Финансовый директор-консультант (E-commerce)

Дата размещения вакансии: 29.01.2026
Работодатель: Хогвартс маркетплейсов
Уровень зарплаты:
от 150000 до 250000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Ключевые задачи:
Управление денежными потоками, обеспечение ликвидности и контроль финансовых рисков компании, работающей на маркетплейсах (Wildberries, Ozon).

Основные обязанности:

  • Ежедневный контроль Cash Flow, составление прогнозов движения денежных средств (30/60/90 дней), ведение календаря платежей.

  • Полная организация процесса платежей: проверка, согласование, контроль исполнения. Мониторинг фрод-рисков.

  • Сверка и контроль выплат от маркетплейсов, выявление и урегулирование расхождений.

  • Формирование регулярной управленческой отчетности (P&L, Cash Flow, Balance Sheet) в разрезе брендов и SKU. Закрытие месяца до 5-10 числа.

  • Глубокий анализ рентабельности (Unit-экономика) по каждому SKU с учетом всех расходов. Расчет маржи и ROI.

  • Финансовый анализ эффективности промо-акций, скидок, ценовой политики и использования платных сервисов маркетплейсов.

  • Разработка финансовых моделей для стратегических решений по запросу собственника.

  • Внедрение и развитие систем автоматизации отчетности (BI-системы, дашборды).

  • Участие в разработке бюджетов и общей бизнес-стратегии компании.

Требования к кандидату:

  • Опыт работы на финансовых должностях в сфере e-commerce, ритейла или с маркетплейсами — обязательно.

  • Профессиональное владение Excel/Google Таблицами (сводные таблицы, сложные формулы, Power Query). Опыт автоматизации отчетности.

  • Системное и аналитическое мышление. Умение работать с большими массивами данных.

  • Способность самостоятельно готовить аналитические выводы и стратегические рекомендации на основе цифр.

  • Высокий уровень ответственности, инициативность, внимательность к деталям.

  • Умение быстро принимать решения и четко планировать. Понимание финансовых рисков.

Не подойдет кандидат, который:

  • Настроен на режим работы «от звонка до звонка».

  • Не готов глубоко вовлекаться в бизнес-процессы.

  • Негибкий и не способен работать в условиях быстро меняющейся среды.

Условия:

  • Формат работы: Удаленно.

  • График: 5/2, с 10:00 до 19:00.

  • Трудоустройство: По ТК РФ.

  • Доход: Оклад до 150 000 рублей. Совокупный доход (оклад + бонус) до 250 000 рублей по результатам работы.