Дербеневская набережная 7с15
О нас:
ГРЧЦ — это многопрофильное предприятие с уникальным опытом в области развития инфокоммуникационных технологий. Наши специалисты занимаются экспертизой электромагнитной совместимости для всех технологий связи, которые используют радиочастотный спектр, и созданием ИТ-систем федерального значения. И это лишь часть наших больших и сложных проектов.
Мы — команда энергичных профессионалов разных возрастов, подходов к работе, взглядов на жизнь. Нас объединяет желание сделать жизнь в России комфортнее и безопаснее.
На данный момент мы ищем талантливого и целеустремленного коллегу в отдел по подбору персонала. Нам нужен специалист, разделяющий наши ценности, готовый к амбициозным задачам и работе в динамичной среде.
Задачи:
- Полный цикл подбора персонала
- Оценка кандидатов на соответствие вакансии по резюме, при телефонном общении и на собеседовании, проверка рекомендаций
- Представление кандидатов Руководителям структурных подразделений, организация встреч
- Подготовка необходимых документов, сопровождение кандидата на этапе принятия предложения о работе и в период испытательного срока
- Ведение базы данных по кандидатам, подготовка отчетов
Пожелания к кандидатам:
- Высшее образование (желательно управление персоналом, психология)
- Владение различными методами поиска кандидатов, в том числе прямого поиска
- Развитые навыки проведения интервью с кандидатами разного уровня
- Аналитические способности, умение работать с большими объемами информации, высокая скорость работы
- Исполнительность, ответственность, внимательное отношение к документообороту
- Развитые коммуникативные способности, умение налаживать эффективные коммуникации
Условия:
- Оформление по ТК РФ, 100% белая заработная плата
- График работы 5/2 с 08.30 до 17.30
- Годовая премия, выплата к отпуску
- Добровольное медицинское страхование (после 3 месяцев работы)
- Материальная помощь к значимым событиям в жизни сотрудника
- Корпоративные мероприятия, подарки для детей
- Корпоративное обучение, возможность посещать психолога
