Ведущий инженер по разработке

Дата размещения вакансии: 01.02.2026
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В департамент ИТ-блока Строительство требуется инженер по сопровождению с акцентом на сопровождение ПКАП.

Обязанности

  • устранение инцидентов
  • анализ причин и выполнение мероприятий по недопущению
  • мониторинг работы системы, механизмов загрузки и распространения данных
  • проведение приемо-сдаточных испытаний
  • устранение рисков киберуязвимостей
  • проведение обновления систем и компонентов
  • настройка систем мониторинга
  • работа с ИТ проблемами и рисками

Требования

  • высшее образование
  • опыт администрирования/поддержки прикладных аналитических платформ
  • опыт поддержки механизмов загрузки и репликации данных платформы.
  • опыт участия в устранении инцидентов, поиске корневых причин, выявлении проблем и дефектов с выработкой мероприятий для предотвращения нештатных ситуаций в работе системы
  • знание/понимание стандарта ISO-20000 и/или процессного подхода в ИТ (ITIL/ITSM)
  • понимание архитектуры современных автоматизированных систем / приложений, способов интеграции систем
  • опыт проведения мероприятий по повышению надежности и производительности ИТ-систем совместно с командами разработки и тестирования
  • знание на начальном уровне SQL. Опыт работы с БД PostgreSQL/Pangolin
  • опыт работы с RHEL, знание/понимание работы платформ контейнеризации Docker/Openshift/k8s, знание/понимание работы: PostgreSQL, kafka, nginx
  • написание простых запросов на языке SQL
  • знание английского языка (чтение технической документации)
  • знание/понимание работы систем мониторинга (zabbix, grafana, Dynatrace, Prometheus).
  • знание/понимание работы инструментов непрерывного развёртывания ПО (Git, Bitbucket, Ansible, Jenkins)

Условия

  • комфортный современный офиc г. Москва. БЦ Чайка.
  • работа в офисе. В дальнейшем возможен гибридный график
  • ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
  • программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
  • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.