Начальник сектора экспедирования нефтепродуктов

Дата размещения вакансии: 03.02.2026
Работодатель: РН-Ванкор
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Красноярск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Выполнение всего комплекса оперативной работы по транспортно-экспедиционному обслуживанию с целью обеспечения бесперебойной перевалки нефтепродуктов, согласно заключенных Обществом договоров;

  • Оформление в таможенных органах экспортных поручений на погрузку нефтепродуктов, согласно инструкций Грузоотправителей, и пресной воды, согласно заявок Судовладельцев, с целью выполнения условий договоров, заключенных Обществом;

  • Ведение учета отгрузки товаров по таможенным декларациям;

  • Осуществлять руководство и координацию деятельности работников сектора экспедирования;

  • Контроль выполнения работниками сектора экспедирования нефтепродуктов всего комплекса оперативной работы по транспортно-экспедиционному обслуживанию грузов с целью неукоснительного выполнения условий заключенных Обществом договоров на оказание транспортно-экспедиционных услуг;

  • Контроль за обработкой получаемой информации от Грузовладельцев, судовых Агентов/Капитанов о подходе судов, их главных размещениях, наличии балласта и готовности судовых танкеров для погрузки с целью организации своевременного и полноценного оформления груза для погрузки;

  • Знать во всех деталях конкретную обстановку по каждой накапливаемой танкерной партии, заявленной к отгрузке Грузовладельцем с целью организации своевременного выполнения таможенного оформления товара;

  • Контроль выполнения подчиненными работниками своевременного сбора и обработки документов, необходимых для оформления экспортных поручений с целью организации своевременного таможенного оформления товара;

  • Контроль оформления комплекта грузовых документов подчиненными работниками в соответствии с инструкциями Грузовладельца и их прибытие на борт судна для их своевременного подписания с целью ускорения вспомогательных операций по выходу судна из порта.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование;

  • Не менее 5 лет в инженерно-технических должностях по оперативному управлению производством и/или документальному сопровождению грузов;

  • Стаж и опыт на руководящей должности не менее 5 лет;

  • Знание всего комплекса работы по транспортно-экспедиционному обслуживанию грузов, основы коммерческих перевозок грузов морским транспортом;

  • Опыт с судовыми расписаниями, товарно-транспортной документацией;

  • Знание английского языка – продвинутый уровень;

  • Знание требований к хранению, учёту и отпуску готовой продукции;

  • Знание технологических процессов, оборудования, схем технологических коммуникаций нефтяных терминалов;

  • Знание основных нормативно-технических документов, регламентирующих методику ведения приемо-сдаточных и товарно-коммерческих операций;

  • Навыки уверенного пользования компьютером (программы MS Office, MS Outlook, Интернет, графические редакторы (MS Visio, AutoCad, NanoCad, Kompas 3D)).

  • Опыт работы на нефтяных терминалах, пунктах отпуска нефти или нефтепродуктов, объектах имеющих коммерческий учет сдаваемой нефти или нефтепродуктов (СИКН, СИКНП).

Место работы и режим:

  • Работа вахтовым методом в нефтетерминале "Бухта Север", 30/30.

Льготы:

Работа в суровых условиях Севера компенсируется льготами, закрепленными на государственном уровне (в зависимости от стажа работы повышенная заработная плата, удлиненный оплачиваемый отпуск, досрочный выход на пенсию и другое).

Мы предлагаем:

  • Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти».
  • Новые современные жилые вахтовые комплексы для комфортного проживания и отдыха между трудовыми сменами.
  • Медицинские и фельдшерские пункты, стоматологические кабинеты. Современные столовые, прачечные, магазины и кафетерии, спортивные и тренажерные залы.
  • Широкие возможности карьерного роста.
  • Развитие и обучение за счет Работодателя (повышение квалификации, профпереподготовка). Дополнительное обучение водителей по специализированному, защитному и зимнему вождению.
  • Программы наставничества в первые месяцы работы для ускоренной адаптации.
  • Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес-центры).
  • Ипотечное жилищное кредитование.