Руководитель проектов (топливные решения)

Дата размещения вакансии: 06.02.2026
Работодатель: ГАЛА-ФОРМ
Уровень зарплаты:
от 250000 RUR
Город:
Москва
Кисельный тупик 3с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Команда ЦЕНТРА ЦИФРОВЫХ ЭКОСИСТЕМНЫХ СЕРВИСОВ ГК "ГАЛА-ФОРМ", специалистов с глубокой экспертизой в области автоматизации топливного бизнеса, находится в поиске амбициозного Лидера.

Мы создаем передовые IT-решения, которые трансформируют бизнес-процессы компаний топливно-энергетического комплекса: cces-group.ru

Мы предлагаем:

  • Работу в комфортном офисе в центре города: шаговая доступность от м. Кузнецкий мост, Лубянка или Трубная.
  • Прозрачное оформление в штат и честную компенсацию: оклад от 250 000 руб на руки и справедливую мотивацию по факту развития проектов.
  • Сотрудничество с крупнейшими клиентами на рынке реализации нефтепродуктов.
  • Реальную перспективу карьерного развития в самом перспективном секторе бизнеса.
  • Возможность реализовывать амбициозные решения, которые реально работают и адаптируются под специфику и масштаб бизнеса.

Подробнее о задачах:

  • Лидирование перспективных проектов в рамках автоматизации топливного бизнеса: интеграции по API.
  • Развитие и продвижение созданных решений, каналов реализации через сети АЗС.
  • Управление командой экспертов, объединивших многолетний опыт работы в топливном бизнесе с глубокими техническими знаниями.
  • Проработка бизнес-процессов от внедрения решений до технической поддержки клиентов.
  • Организация поддерживающих процессов: договоры, финансовый анализ, бюджетирование.

Важно, чтобы наш Лидер обладал:

  • Базовым пониманием рынка нефтепродуктов и каналов реализации через сети АЗС.
  • Пониманием основ ИТ в контексте разработки ПО - что такое мобильная разработка, фронт и бэк, АСУ АЗС.
  • Опытом лидирования ИТ проектов или проектов в топливной рознице.
  • Венчурным мышлением.
  • Опытом запуска стратап-проектов.
  • Проактивным форматом управления командой.
  • Пониманием этапов жизни проектов, развития бизнес-процессов.

Направляйте свои отклики с резюме, мы оперативно их рассмотрим и пригласим на встречу с непосредственным руководителем в офисе.

Первичная коммуникация с HR будет организована в рамках краткого телефонного, онлайн - интервью в любое удобное для Вас время, включая нерабочее или выходные дни!