Руководитель отдела маркетинга (fashion)

Дата размещения вакансии: 12.02.2026
Работодатель: Этапы
Уровень зарплаты:
от 90000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Кожевенная линия 34
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О нас:
STAGES — сеть магазинов селективной парфюмерии и украшений. Мы находимся в креативном кластере «Севкабель Порт» и в пространстве «Культурный квартал Брусницын». Помимо самого магазина, мы развиваем собственную линию парфюмерии, бренд украшений и проект по полиграфии.

Что нужно будет делать:

Разрабатывать маркетинговую стратегию для брендов компании: Формировать единую линию продвижения брендов онлайн и офлайн.
Управлять цифрами и динамикой: Анализировать показатели развития бренда, оценивать эффективность гипотез и принимать решения на основе данных.
Управлять командой: Руководить работой контент-менеджера, рилсмейкера и дизайнера.
Контролировать бюджет: Эффективно распределять рекламные бюджеты и вести переговоры с подрядчиками.
Курировать создание контента: Участвовать в создании визуала, генерировать идеи для съемок, следить, чтобы каждый пост работал на имидж и продажи.
Создавать коллаборации: Инициировать и курировать партнерские проекты, выстраивать коммуникацию с блоггерами и СМИ.

Что мы ждем от кандидата:

Релевантный опыт: Вы имеете реализованные кейсы в сегментах fashion, beauty, ритейла или смежных нишах.
Насмотренность: Глубокое понимание визуальной коммуникации, умение создавать качественный контент, соответствующий стандартам бренда.
Актуальная digital-экспертиза: Постоянное отслеживание трендов в социальных медиа, понимание принципов работы алгоритмов ключевых платформ и способность адаптировать стратегию под их изменения.
Коммуникационная грамотность: Владение грамматическими и стилистическими нормами русского языка, а также навыками копирайтинга для создания убедительных текстов.
Самоорганизация: Вы можете сами планировать свой день, ставить задачи команде и нести полную ответственность за результат.

Что мы предлагаем:

— Фиксированный оклад на период адаптации с перспективой пересмотра по результатам работы.
— Важно личное присутствие в офисе (удаленная работа не предусмотрена).
— Стандартный пятидневный график работы с 11:00 до 19:00.
— Корпоративные скидки на продукцию компании.

В сопроводительном письме вкратце расскажите про себя и прикрепите ссылку на портфолио.