Специалист по социальной работе

Дата размещения вакансии: 12.02.2026
Работодатель: Министерство социальной защиты населения Амурской области
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Благовещенск (Амурская область)
Октябрьская улица 108Б
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В связи с открытием нового реабилитационного центра, Министерство социальной защиты населения Амурской области, открывает набор специалистов в отделение социальной реабилитации. Мы ищем тех, кто готов вкладываться в общее дело, расти и развиваться вместе с центром.

Квалификационные требования:

К образованию: среднее профессиональное образование — программы подготовки специалистов среднего звена; или высшее образование — бакалавриат; или высшее образование (бакалавриат, непрофильное) и дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности

К стажу работы: опыт работы в реабилитационных центрах/соц.учреждениях от 1 года (для выпускников готовность к стажировке под наставничеством);

Особые условия допуска к работе:

Отсутствие уголовного преследования (статья 351.1 ТК РФ)

Прохождение медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Необходимые знания:

ФЗ № 181 «О социальной защите инвалидов», приказы Минтруда по реабилитации, порядка работы в реабилитационных учреждениях. Нормативные правовые акты РФ в сфере социального обслуживания и социальной защиты граждан в части, необходимой для исполнения должностных обязанностей; основные направления государственной социальной политики на федеральном, региональном, муниципальном уровнях; основные типы проблем, возникающих у получателей социальных услуг; основные формы и виды социального обслуживания; основы составления индивидуальной программы предоставления социальных услуг; порядок предоставления социальных услуг; технологии социальной работы и условия их применения; основы проектирования, прогнозирования и моделирования в социальной работе; мотивационные технологии в социальной работе и технологии активизации личностных ресурсов и ресурсов социального окружения; основы психологии в объёме, необходимом для выполнения трудовой функции; экономические основы социальной работы; инфраструктура предоставления социальных услуг в муниципальном образовании, ресурсы местного сообщества; этические основы социальной работы.

Необходимые умения:

  • навыки разработки ИПР и применения методик социальной диагностики;

  • умение работать с электронными базами данных, CRM‑системами и офисной документацией;

  • владение техниками групповой и индивидуальной работы с лицами с ОВЗ, зависимостями, посттравматическими расстройствами;

  • опыт межведомственного взаимодействия ( навыки оперативного общения с социальный фондом России, органами соц защиты, страховыми компаниями)

  • умение составлять официальные запросы, ходатайства, акты материально-бытового обследования и индивидуальные планы соц реабилитации.

  • вести первичный приём граждан, обратившихся в организацию социального обслуживания;

  • проводить индивидуальный опрос граждан и анализировать комплекс документов, подтверждающих индивидуальную нуждаемость граждан в социальных услугах;

  • организовывать обследование условий жизнедеятельности гражданина по месту фактического пребывания, определять причины, способные привести их в положение, представляющее опасность для жизни и (или) здоровья;

  • обобщать и систематизировать информацию, касающуюся обстоятельств, которые ухудшают или могут ухудшить условия жизнедеятельности граждан, и определять методы их преодоления;

  • взаимодействовать с гражданами, нуждающимися в социальном обслуживании;

  • устанавливать контакты с социальным окружением гражданина с целью уточнения условий его жизнедеятельности при предоставлении социальных услуг;

  • использовать основные методы, способы и средства получения, хранения, переработки информации, навыки работы с компьютером как средством управления информацией, в том числе в информационно-телекоммуникационной сети Интернет;

  • вести документацию, необходимую для предоставления социальных услуг и социального сопровождения, в соответствии с требованиями к отчётности в бумажном и электронном виде.

Краткое описание трудовых функций:

  • проведение первичной социальной диагностики: оценка реабилитационного потенциала, бытовых условий, социальных связей;

  • разработка и корректировка индивидуальных программ социальной реабилитации (ИПСР) с учётом медицинских рекомендаций и личностных ресурсов инвалида;

  • организация социально‑бытовой адаптации: обучение навыкам самообслуживания, пользования техническими средствами реабилитации;

  • содействие в восстановлении трудовых навыков: профориентация, подготовка к трудоустройству, взаимодействие с центрами занятости

  • консультирование инвалидов и их семей по вопросам получения льгот, пособий, технических средств реабилитации и иных мер господдержки;

  • проведение групповых занятий по социальной адаптации (финансовая грамотность, правовая осведомлённость, коммуникативные навыки);

  • ведение учётной и отчётной документации: ИПСР, акты обследования, отчёты о динамике реабилитации;

  • взаимодействие с госорганами (соцзащита, МСЭ, органы опеки), НКО и волонтёрскими объединениями;

  • мониторинг эффективности реабилитационных мероприятий и подготовка заключений по итогам курса.

  • реализация мероприятий ИПРА

  • определение индивидуальной нуждаемости граждан в социальном обслуживании;

определение порядка и конкретных условий реализации индивидуальной программы предоставления социальных услуг;

организация социального обслуживания получателей социальных услуг с учётом индивидуальной программы предоставления социальных услуг, индивидуальных потребностей и обстоятельств, по которым гражданин признан нуждающимся в социальном обслуживании.

Требуемые личностные качества соискателя:

  • способность устанавливать доверительный контакт и понимать переживания инвалида;

  • коммуникативность — умение доносить информацию до людей с разными когнитивными и речевыми возможностями;

  • организованность — планирование мероприятий, контроль сроков и документооборота;

  • стрессоустойчивость — работа с эмоционально тяжёлыми случаями и конфликтными ситуациями;

  • клиентоориентированность — фокус на целях и потребностях;

  • командная работа — взаимодействие с мультидисциплинарной группой специалистов;

  • аналитическое мышление — оценка динамики восстановления и корректировка программы;

  • гибкость — адаптация методик под индивидуальные особенности инвалида.