от 50000 RUR
Новосибирск
От 1 года до 3 лет
Кадровое агентство ищет внимательного и инициативного специалиста для удалённой работы. Работа совмещает административные функции с участием в полном цикле подбора и адаптации персонала в штат агентства по всей Сибири и, возможно, шире.
Обязанности:
- Участие в поиске и подборе персонала в штат агентства: размещение вакансий, поиск кандидатов, первичный отбор, проведение телефонных и онлайн-собеседований;
- Контроль работы распределённой команды: соблюдение дисциплины, своевременность выполнения задач и отчетности;
- Формирование отчетности и аналитики по вакансиям, кандидатам и работе команды;
- Взаимодействие с аутсорсной бухгалтерией: согласование и подписание приказов, локальных нормативных актов и иной документации; ознакомление сотрудников с внутренними документами; подготовка пакетов документов, трудовых договоров, положений и инструкций;
- Выполнение поручений руководителя: сбор информации с рынка, организация мероприятий, заказ полиграфии, поиск подрядчиков;
- Работа в CRM и других технологических инструментах для автоматизации процессов.
Требования:
- Минимальный опыт работы в роли ассистента или рекрутера;
- Опыт работы с CRM-системами и уверенное владение ПК;
- Готовность к активному поиску, подбору и адаптации персонала;
- Быстрая обучаемость, внимательность к деталям, ответственность и инициативность;
- Организаторские способности, умение контролировать выполнение задач и дисциплину команды;
- Грамотное ведение документооборота и понимание HR-процессов.
Условия:
- Удалённая работа;
- Официальное трудоустройство, трудовой договор, соцпакет;
- Заработная плата 50 000 ₽;
- Возможность профессионального развития в HR и рекрутинге;
- Работа в технологически продвинутой и профессиональной команде;
- Участие в организационных проектах и развитии агентства.
Если вы готовы совмещать административные функции с полноценной работой в HR и рекрутинге, контролировать процессы и работать с документами — присылайте резюме!
