Начальник отдела закупок

Обязанности:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию закупок компании в соответствии с производственными планами и бюджетом.
• Формировать и контролировать исполнение бюджета отдела закупок (обеспечение производства).
• Внедрять и совершенствовать методологию управления закупками, регламенты и процедуры.
• Организовывать своевременные и экономически эффективные закупки сырья, материалов, упаковки и услуг, необходимых для бесперебойного производства и деятельности компании.
• Обеспечивать соблюдение нормативов запасов, не допуская дефицита или излишков.
• Контролировать процесс заключения договоров, проведение тендеров и переговоров с поставщиками.
• Организовывать поиск, оценку, отбор и аттестацию новых поставщиков.
• Вести базу данных поставщиков, проводить регулярный мониторинг и оценку их деятельности (KPI: качество, сроки, цена, надежность).
• Реализовывать программу развития поставщиков.
• Внедрять и курировать политику «двойных/множественных источников поставок» для критически важных позиций в рамках управления рисками.
• Выявлять, оценивать и разрабатывать меры по минимизации снабженческих рисков (ценовые, логистические, риски срыва поставок).
• Участвовать в работе по актуализации Карты рисков.
• Анализировать рыночные цены и тенденции.
• Контролировать показатели эффективности закупочной деятельности.
• Ежемесячно предоставлять отчётность по закупочной деятельности (экономия, выполнение плана, динамика цен, оборачиваемость запасов).
• Руководить работой отдела закупок, распределять задания между подчиненными.
• Участвовать в подборе, обучении и развитии персонала отдела.
• Проводить оценку эффективности работы сотрудников отдела.

Требования:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Опыт работы обязателен, не менее 5 лет
• Английский язык не ниже B2
• Знание компьютера (стандартные программы MS Office)
• Знание 1С, 1С ERP (очень предпочтительно)

Условия:

• график работы с 08:00 до 17:00 в офисе (не гибрид, не удаленный формат); выходные дни – суббота, воскресенье
• официальное оформление по ТК РФ
• стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц
• парковка, подарки детям на праздники, доставка производственным транспортом по городу
• работа в крупной, стабильной компании с возможностью профессионального развития и карьерного роста