Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуска, трудовые договоры, командировки и дополнительные соглашения); (готовы обучать и помогать)
• Формирование и ведение личных дел (бумажном и электронном виде);
• Ввод данных в 1С ЗУП;
• Подготовка, оформление и выдача копий, выписок из кадровых документов, справок, остатков отпусков и т.д.
• Подготовка графиков отпусков;
• Оформление кадровых приказов;
• Ведение табельного учета;
• Участие в разработке/обновлении локальных нормативных актов, положений, регламентов, должностных инструкций;
• Помощь в организационных вопросах (пропуска, новогодние подарки, корпоративы и т. д.)

Требования:

• Владение MS Office (Word, Excel);
• Уверенный пользователь ПК, 1С ЗУП;
• Желание работать с большим объёмом документооборота;

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ с указанной белой заработной платой два раза в месяц
• Пятидневная рабочая неделя, график работы с 09:00 ч. до 18:00 ч.
• Место работы: г. Москва, м. Красносельская, ул. Русаковская, д. 13, стр. 2.
• Комфортный коллектив и рабочее место.