Руководитель группы С&B

Обязанности:

• С нуля выстроить систему мотивации, грейдирования и оценки эффективности сотрудников.
• Разработать и внедрить KPI, связав их с целями бизнеса.
• Проводить анализ рынка зарплат и пересматривать уровень вознаграждения.
• Управлять бюджетом ФОТ и работать над его оптимизацией.
• Автоматизировать процессы в блоке C&B (Excel, 1С).
• Запустить performance review и оценку 360, совместно с HRD

Требования:

• Опыт построения систем мотивации, грейдирования и оценки эффективности сотрудников с нуля.
• Навыки разработки и внедрения KPI, привязанных к целям бизнеса.
• Знание методик анализа рынка зарплат и формирования конкурентного уровня вознаграждения.
• Опыт управления бюджетом ФОТ и его оптимизации
• Excel (ВПР и выше + сложные функции)
• Аналитический склад ума, умение работать с цифрами и HR-метриками.

Условия:

• Официальное трудоустройство
• Конкурентная заработная плата и бонусы.
• График 5/2 с 9:00 до 18:00.
• Гибридный формат работы (офис/удаленно) после прохождения адаптации.
• Современный офис с корпоративным трансфером.