Руководитель строительного проекта

Дата размещения вакансии: 18.02.2026
Работодатель: Волгоградский технопарк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Смоленская-Сенная площадь 30с3
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Нам в команду нужен руководитель строительного проекта — специалист, ответственный за полное управление реализацией строительного проекта от стадии подготовки до сдачи в эксплуатацию. Ждем, что кандидат возьмет на себя координацию работы всех участников стройки: от проектировщиков до монтажников, будет следить за соблюдением сроков, бюджета и качества.

Обязанности:

  • Управление строительством и капитальным ремонтом, контроль соблюдения сроков и качества выполненных работ;
  • Взаимодействие с заказчиками, проектировщиками, сметчиками и другими ответственными лицами;
  • Координация работы исполнителей;
  • Прием выполненных работ, контроль их качества;
  • Согласование, ведение переговоров со службами заказчика и исполнителя/субподрядными организациями;
  • Контроль хода выполнения планов капитального строительства, соответствие объёмов, сроков и качества строительно-монтажных работ, а также качества применяемых материалов, изделий, конструкций утверждённой проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам и правилам, стандартам, техническим условиям, правилам по охране труда;
  • Участие в рассмотрении и согласовании возникающих в ходе строительства изменений проектных решений, решение вопросы по замене при необходимости материалов, изделий, конструкций (без снижения качества строительных объектов);
  • Контролировать качество устранения строительными организациями недоделок, дефектов в установленные сроки.

Требования:

  • Опыт работы с объектами культурного наследия будет преимуществом;
  • Опыт реализации строительных объектов в качестве руководителя проекта/главного инженера;
  • Умение работать с большим объемом информации, системность, требовательность, ответственность, организаторские навыки;
  • Высшее образование в сфере строительства (инженер-строитель, ПГС) - обязательно.

Условия:

  • Стабильная зарплата без задержек, трудоустройство по ТК РФ;
  • Окончательный оклад обсуждается на собеседовании с кандидатом;
  • Комфортный офис с отличной командой;
  • Интересная работа в развивающейся индустрии с карьерным ростом.