Менеджер по подбору и продажам слуховых аппаратов

Дата размещения вакансии: 19.02.2026
Работодатель: Клиника слуха Аудионика
Уровень зарплаты:
от 70000 до 100000 RUR
Город:
Красноярск
улица Копылова 48
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Стабильная российская сеть с историей и признанный лидер в своей сфере. Мы быстро растем и ищем специалиста в области прямых продаж в одну из наших клиник.

Приглашаем в свою команду менеджера, которого вдохновляет помощь людям и возможность делать жизнь людей лучше!

Медицинское образование не требуется, мы всему научим, поддержим, поможем стать экспертом. Вы получите новую специальность за счет работодателя!

Чем нужно заниматься:

  • консультировать клиентов с нарушением слуха, знакомить с продукцией и её потребительскими свойствами, ценами, скидками, условиями продажи;
  • подбирать и настраивать слуховые аппараты, осуществлять продажи;
  • поддерживать положительный имидж компании путем оказания качественного сервиса;
  • принимать участие в корпоративных мероприятиях, направленных на продвижение услуг, продукта компании.

ЧТО БУДЕТ ВАМ ПОМОГАТЬ:

  • позитивное мышление и желание развиваться в продажах вместе с нами;
  • готовность открыто работать с клиентами, проявляя заботу и эмпатию к ним;
  • уверенное владение ПК;
  • готовность к постоянному обучению и развитию;
  • готовность к выездам и 1-2 - дневным командировкам по Красноярскому краю (не более 2 раз в месяц).

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • официальное трудоустройство в штат компании;
  • достойное вознаграждение по системе грейдов: растущий оклад от 50.000₽ + ежемесячная премия, возможность зарабатывать без ограничений;
  • сменный график 2/2, с 9.00 до 20.00 (нормированный рабочий день, никаких переработок);
  • гибкий формат обучения с выдачей сертификата: стажировка с наставником + дистанционный доступ к корпоративному курсу;
  • на период обучения - график 5/2, с 9.00 до 18.00;
  • на период обучения выплачивается стипендия в размере 50.000₽;
  • работа с конечным потребителем, никакого самостоятельного поиска и работы с "холодной" базой;
  • возможность «путешествовать» в другие регионы нашей страны с целью обмена опытом (обсуждается индивидуально);
  • уважение и поддержка: вы будете работать в дружной команде с опытными руководителями.

Спасибо за уделенное время и до встречи!)