Начальник отдела труда и заработной платы

Дата размещения вакансии: 19.02.2026
Работодатель: ЧОО Интер-Гарант Секьюрити
Уровень зарплаты:
от 170000 RUR
Город:
Москва
Большой Саввинский переулок 12с16
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Общество с ограниченной ответственностью частная охранная организация "Интер-Гарант Секьюрити" (ООО ЧОО "Интер-Гарант Секьюрити") оказывает охранные услуги крупным заказчикам в сфере энергетики таким, как МосЭнергоСбыт, АО ТЭК СПб и другим, находящимся в энергогенерации ИНТЕР-РАО.

Также предоставляет охранные услуги по всему хоккейному комплексу ЦСКА.

Обязанности:

  • Формирование бюджета расходов на оплату труда в разрезе подразделений.
  • Контроль исполнения бюджета расходов на персонал по году и помесячно. Бюджетирование ФОТ.
  • Обязательное знание вахтового метода работы, применения районных коэффициентов, знания требований трудового законодательства в части оплаты труда.
  • Разработка и контроль правильности применения тарифных ставок, доплат, надбавок.
  • Составление графиков работы сотрудников, работающих по суммированному графику работы и на вахтовом методе.
  • Учет рабочего времени , переработок при вахтовом методе , соблюдения норм времени работников с суммированным учетом.
  • Подготовка аналитических отчетов по ФОТ и расходов на персонал в разрезе в различных видов аналитики.
  • Разработка систем премирования персонала, в том числе на основе ключевых показателей эффективности, результативности.
  • Автоматизация процессов направления ВАХТА; Внедрение, тестирование и контроль работы вахтового метода 1С ЗУП.
  • Подготовка проектов изменений в штатное расписание в соответствии с изменениями в технологии, увеличением объёма работ
  • Расчёт ежемесячного премирования
  • Расчёт единовременных премий
  • Расчёт и установление надбавок за высокий уровень квалификации
  • Участие и подготовка проекта положений о материальном стимулировании
  • Оказание методологической помощи и поддержки руководителям и причастным специалистам по вопросам оплаты, мотивации труда;
  • Знание 1С ЗУП, руководство отделом заработной платы
  • Участие в составлении бюджетов.

Требования:

  • Высшее экономическое образование.
  • Знание в области трудового, налогового законодательства РФ, гражданского права, финансов.
  • Аналитические способности, умение работать со статистической информацией, разрабатывать рекомендации.
  • Продвинутый уровень Excel, работа в 1С ЗУП.
  • Внимательность, ответственность, инициативность, умение работать с цифрами.
  • Умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, выходные дни: суббота, воскресенье, в пятницу короткий день до 16.45;
  • Адрес офиса: г. Москва, Большой Саввинский переулок, д.12, стр.16 (м. Спортивная, м. Киевская);
  • Оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня, выплаты 2 раза в месяц 25-го числа и 10-го числа;
  • Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования.