Старший специалист по охране труда и промышленной безопасности

Дата размещения вакансии: 19.02.2026
Работодатель: АГР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Левашовское шоссе 20
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Основная функция сотрудника:

• Осуществление систематического контоля за соблюдением в подразделениях завода действующего законодательства по ОТ и ПБ.

Обязанности сотрудника на указанной должности:

• Формирование и контоль исполнения плана меропиятий по обеспечению ПБ;

• Органиация и проведение специальной оценкий условий труда на рабочих местах;

• Оставление перечня контингента работников, подлежащих медицинским осмотрам и обязательным психиатрическим освидетельствованиям;

• Расследование случаев травматизма на производстве и разработка мер по их предотвращению;

• Проведение вводного инструктажа по ОТ для новых сотрудников Компании;

• Взаимодействие с надзорными органами (Инспеция по труду, Роспортребнадзор, Прокуратура, Ростехнадзор);

• Осуществление идентификации, регистрации и снятия с учёта опасных производственных объектов;

• Ведение отчётности перед контролирующми организациями;;

• Разработка и внедрение системы управления ОТ, внедрение и поддержание сестемы менеджмента охраны здоровья и безопасности труда (ISO 45001).

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее образование в области охраны окружающей среды, экологии;

• Опыт работы - от 3 лет;

•Обучение по охране труда по программам А;Б;В; ОТ по оказания первой помощи пострадавшим; организация и проведение обучения по использованию СИЗ;

• Аттестация по промышленной безопасности будет преимуществом;

• Уверенный пользователь ПК, Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

Социальные гарантии и условия работы:

• График работы: 5/2. С 07:50 до 16:30;

• Развозка на комфортабельных автобусах из разных районов города;

• Полис ДМС со стоматологией, страхование жизни с первого месяца работы;

• Частичная компенсация питания, корпоративная столовая;

Программа лояльности Best Benefits c огромным количеством скидок для сотрудников на обучение, развлечения, спорт, рестораны и другие покупки;

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования.