Специалист по подбору персонала, КДП

Обязанности:

• Подбор персонала для организации с нуля, полное комплектование штата компании (знание специфики и опыт подбора специалистов инженерно-технических специальностей являются преимуществом).
• Организация и ведение кадрового делопроизводства.
• Регистрация, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготовка к сдаче их в архив.
• Разработка положений (ЛНА), регламентов, должностных инструкций.

​​​​​​​Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет;

• Владение 1С ЗУП;

• Отличное знание трудового законодательства РФ;

  Личные качества: внимательность к деталям, ответственность, пунктуальность, активная жизненная позиция.

  Образование: высшее

Условия:

• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 .

  Оформление сотрудничества через ИП.

  Испытательный срок - 3 месяца с зарплатой 80000 р, после - повышение з/п до 100000 ( до вычета налогов)​​​​​​​