Менеджер по продажам керамической плитки

Наша компания на рынке уже более 15 лет.

За это время мы стали профессионалами в области керамической плитки, керамогранита, мозаики и искусственного камня и зарекомендовали себя как эксперты в своем сегменте.

Менеджер по продажам - ключевое звено между компанией и клиентами, поэтому мы постоянно расширяем наш отдел продаж, и если ты амбициозен, готов развиваться в выбранном направлении и описание вакансии тебе близко, будем рады твоему отклику.

Обязанности:

• Обработка входящих обращений от клиентов (звонки/ корзина/ мессенджеры/ почта);
• Консультирование покупателей в торговом зале по ассортименту и характеристикам товара;
• Ведение заказа (взаимодействие с поставщиками);
• Составление КП, выставление счетов;
• Предоставление высокого уровня клиентского сервиса.

Требования:

• Релевантный опыт в онлайн-продажах/ в продажах плитки приветствуется, тем не менее мы готовы компенсировать его отсутствие внутренним обучением и вебинарами от поставщиков;
• Уверенный пользователь ПК;
• Навык работы с 1С;
• Знание программ 3D Ceramic, Vi Soft, CRM будет твоим преимуществом, но опять же - мы готовы обучать перспективных сотрудников с нуля;
• Грамотная речь;
• Желание развиваться в сфере e-commerce и самостоятельно влиять на уровень своего дохода.

Условия:

• График работы 5/2 (с 10:00 до 19:00 или с 09:00 до 18:00);
• Оформление по ТК РФ;
• Корпоративное обучение, возможность посещать обучения от партнеров;
• Нематериальная мотивация: зарабатывайте коины за высокие показатели продаж и обменивайте их на курсы, билеты в кино / театр, книги, мерч компании или даже ужин с основателем бизнеса;
• Дружный коллектив и энергичная рабочая атмосфера;
• Прозрачная система мотивации, возможность ежемесячно влиять на свой доход: регулярные надбавки за увеличение личного оборота, денежное поощрение за перевыполнение плана продаж + бонусы от поставщиков. Средний совокупный доход: Новички – 80 000 рублей в месяц; Ведущие специалисты – 120 000 рублей в месяц; Профи – от 150 000 рублей в месяц;
• Широкий ассортимент собственного бренда, гибкая система скидок, дополнительные бонусы за реализацию СТМ;
• Общение напрямую с руководством компании, возможность влиять на рабочие процессы и вносить свои предложения по улучшению сервиса.