Врач КДЛ\биолог КДЛ (экспресс лаборатория)

Дата размещения вакансии: 25.02.2026
Работодатель: Клиника Будь Здоров
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
улица Кульнева 5
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Сеть клиник "Будь здоров" компании «Ингосстрах» входит в ТОП-10 рейтинга частных клиник Forbes и имеет представительства в 7 регионах России. Уже более 20 лет мы заботимся о здоровье наших пациентов и способствуем профессиональному развитию наших сотрудников!

Открыта вакансия "Врач КДЛ\ биолог КДЛ (экспресс лаборатория)", на 0,5 ставки.

Ваши задачи:

• Работа на анализаторах: Биохимический анализатор Mindray BS-200 E, коагулометр ACL Elit PRO, гематологический анализатор Sysmex XN-1000, анализатор электролитов ЕС 90, Анализатор мочи Clinitek Status+, иммунохимический MiniVidas, анализатор КЩС.
• Определение группы крови и резус-фактора;
• Взаимодействие с врачами других специальностей клиники в целях координированного лечения пациентов;
• Контроль работы среднего мед.персонала;
• Работа в МИС «Робомед», ЛИС, ЕМИАС;
• Ведение документации по ИСО 15189.

Наши ожидания:

  • Опыт работы от 2 лет.
  • Сертификат клиническая лабораторная диагностика / Аккредитация биолог.
  • Высшее медицинское образование

Мы предлагаем:

  • Работу в стабильной компании с возможностью профессионального и карьерного роста;

  • Официальное трудоустройство, социальные гарантии: оплачиваемый отпуск, больничный;

  • Полностью официальная заработная плата, с выплатами 2 раза в месяц;

  • Полагается дополнительно + 10 дней оплачиваемого отпуска;

  • Расширенную программу ДМС для сотрудников по основной занятости;

  • График работы: сменный

  • Современное медицинское оборудование и комфортные условия труда;

  • Замечательный, дружный коллектив, продвинутая система наставничества;

  • Скидки сотрудников и членов семьи;

  • Мы предоставляем широкий спектр внутреннего обучения сотрудников, тренинги, тематические лекции;

  • Продление сертификата специалиста за счет Компании, организация процесса обучения в рамках НМО;

  • Стабильность, уважение и поддержка руководства клиник;

  • Насыщенная социальная жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности, материальная помощь сотрудникам, подарки для детей сотрудников.