Аналитик НСИ (Москва)

Дата размещения вакансии: 26.02.2026
Работодатель: СМ-Клиника
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Аргуновская улица 3к2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

СМ-Клиника — один из крупнейших медицинских холдингов России: 30+ клиник, 3000+ пользователей основной системы на 1С:Медицина, 300+ пользователей управленческой системы 1С:ERP.

Сейчас мы запускаем стратегический проект модернизации — переход с ERP 2.0 на ERP УХ и ищем аналитика для организации обмена данными между различными системами.

Обязанности:

  • Организация и управление процессом централизованного ведения нормативно-справочной информации (НСИ) в Группе Компаний;
  • Определение состава данных и правил миграции между системами;
  • Определение подходов к проверке качества, корректности и целостности данных, формирование и формализация требований;
  • Проработка блока НСИ в целевой архитектуре конфигураций на проекте (определение мастер-систем, интеграционных потоков НСИ совместно с Функциональным архитектором и Аналитиками смежных систем);
  • Взаимодействие с Функциональными подразделениями Компании по направлению деятельности;
  • Разработка маппинга для объектов;
  • Разработка нормативных документов по ведению НСИ (положения, регламенты, инструкции и прочее);
  • Участие в формировании backlog-а задач проекта.

Требования:

  • Высшее образование (ИТ, экономика);
  • Умение работать с большими объемами данных и базами данных;
  • Опыт работы с НСИ от 6 лет;
  • Знание 1С будет плюсом.

Условия:

  • Работа на проекте внедрения масштабной корпоративной системы холдинга;
  • Возможность влиять на архитектуру и развитие ключевых бизнес-процессов;
  • Гибридный формат (офис — м. ВДНХ);
  • Конкурентная заработная плата (обсуждается по результатам интервью);
  • Корпоративное обучение, участие в конференциях 1С;
  • Все специалисты влияют на развитие продукта, помогают выстраивать и развивать технологии, которые делают здоровье и жизнь миллионов людей лучше;
  • Возможности для непрерывного улучшения skills, расширения networking, развития как часть IT сообщества;
  • Льготное медицинское обслуживание для сотрудников в клиниках Холдинга и скидки для членов семьи;
  • Специальные тарифы на отдых в загородном Парк-Отеле;
  • Бесплатные спортивные секции для сотрудников (футбол, волейбол, танцы, йога, вокал, киберспорт);
  • Корпоративные программы и специальные предложения от партнеров Холдинга СМ-клиника;
  • Скидки в сети аптек Холдинга СМ-клиника.

БУДЕМ РАДЫ ВИДЕТЬ ВАС В КОМАНДЕ, ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ!