Методолог электронных курсов и дистанционного обучения

Наша распределенная команда Dev насчитывает более 800 специалистов и разрабатывает собственные продукты с 2012 года – рекламные платформы, игровые сервисы и платформы, мобильные игровые приложения, финтех-продукты и решения.

У нас проектно-ориентированный подход, матричная структура с привязкой специалистов к одному проекту, но при этом мы работаем командой. В работе мы применяем SCRUM, Agile.

Ищем в команду методолога для работы в области обучения, оценки и развития сотрудников компании.

Тебе предстоит:

• Разработка учебных программ, проектирование результатов и формата обучения;

• Сборка курсов в iSpring Suite или на платформе iSpring Learn;

• Внесение правок в курсы и поддержка их в актуальном состоянии;

• Организация проведения обучения (силами специалистов);

• Взаимодействие с заказчиками и экспертами (внутренними и внешними) по вопросам обучения;

• Участие в Performance review, работа в комиссии по оценке компетенций тимлидов;

• Поддержание и составление новых кейсов для оценки, помощь в составлении карт компетенций сотрудников;

• Курирование обучения тимлидов, проверка домашних заданий и тестов, сбор обратной связи;

• Создание визуального контента (презентации, инфографика, инструкции) и простой видеомонтаж при необходимости;

• Администрирование платформы iSpring Learn на время отсутствия коллеги (загрузка материалов, назначение обучения, поддержка пользователей);

• Составление план-графиков, бюджетирование, согласование документации по проектам обучения и работа с отчетностью.

Мы ожидаем:

• Опыт работы в обучении и оценке персонала от 2-х лет;

• Опыт создания электронных курсов в конструкторе iSpring Suite;
• Знание основ педагогического дизайна и особенностей обучения взрослых;
• Владение методологией проектирования и создания обучения в разных форматах;
• Опыт проектного менеджмента (умение сформулировать запрос заказчика, образ результата и самостоятельно реализовать проект по обучению);
• Опыт работы с экспертами;
• Высшее образование;
• Готовность 1 раз в месяц приезжать в офис в Москве.

Будет преимуществом:

• Хорошие навыки дизайна и создания презентаций;
• Опыт работа с ИИ;
• Владение основами видеомонтажа.

Условия:

• Оформление в штат компании, несколько способов выплат;

• Full remote с редкими визитами в офис в Москве;

• Соц.пакет: ДМС, корпоративный английский, льготная система по отпускам и больничным;

• Гибкий график - лояльное начало дня с 9.00 до 11.00 по МСК, 8 часов рабочий день;

• Возможность выбрать привычное оборудование;

• Performance review;

• Развитая культура коммуникаций: турниры онлайн и оффлайн, тех комьюнити, митапы, co-working дни, встречи и пати на летней веранде, тимбилдинги;

• Офис с панорамой на Москву-реку и летняя веранда с гамаками и пиццей для тех, кто работает в Москве и локальные тимбилдинги в других городах и странах для удаленщиков.