Региональный директор (производство готовой еды)

Дата размещения вакансии: 05.03.2026
Работодатель: МАНДАРИН ФУДС
Уровень зарплаты:
от 160000 до 220000 RUR
Город:
Москва
улица Намёткина 3
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мандарин — компания из Казани, крупный производитель готовой еды и крупнейшая сеть умных аппаратов.
Наша продукция полностью собственного производства, а нашими клиентами являются федеральные компании, чьи сотрудники ежедневно покупают у нас свежую, вкусную и доступную еду.
Мы уверенно занимаем позицию №1 у себя в городе и выходим на новый этап развития — масштабирование в Москве с собственным локальным производством и командой.

Сейчас мы ищем человека, готового вместе с нами построить, а затем возглавить наш сервис в Москве.

Чем предстоит заниматься:

  • Сформировать свою команду мечты - заведующего производства готовой еды, поваров и упаковщиков, курьеров-экспедиторов.
  • Запустить производство в г.Москва: закупить оборудование и инвентарь, совместно с командой наладить технологические процессы производства.
  • Найти корпоративных клиентов под размещение микромаркетов
  • После запуска - возглавить Московское подразделение бизнеса, ежедневно работать над повышением эффективности и прибыльности бизнеса.

Тебе отлично подойдет эта роль, если:

  • У тебя мощный опыт в операционке общепита - ты был территориальным/региональным управляющим или директором в сетевых предприятиях;
  • Ты умеешь управлять большими командами - 30-40 чел;
  • Тебя не пугают нестандартные задачи - ты найдешь выход из любой ситуации;
  • Ты автономен и умеешь сам расставлять приоритеты и управлять своим временем;
  • Ты ориентирован на результат - и в сопроводительном письме ты сможешь рассказать о своих достижениях в прошлых проектах - с конкретикой и метриками.

Что мы предлагаем:

  • Ключевую роль в регионе - с высоким уровнем ответственности и возможностью самостоятельно принимать решения;
  • Интересные задачи - полноценный опыт запуска нового региона «с нуля»;
  • Крепкую команду - мы решаем проблемы совместно и уважаем экспертное мнение друг друга;
  • На старте - рабочую поездку в Казань для знакомства с командой и изучения процессов;
  • Зарплата - оклад + прозрачная и понятная система мотивации