- высокий уровень репутации экспертов нашей онлайн-школы на рынке маркетплейсов;
- мы проводим регулярные форумы и конференции, что регулярно дает большую базу теплых заявок в отдел продаж;
- открыты к новым идеям и решениям по увеличению продаж
Обязанности:
Прямые продажи по теплым заявкам (ключевое):
- проводить разборы/диагностики, консультации, закрывать сделки;
-
улучшать скрипты, аргументацию, обработку возражений;
-
поднимать конверсию из заявки в оплату.
- делать повторные продажи и работать с базой
Показатели и аналитика: -
план продаж на месяц/неделю, прогноз, разбор отклонений;
-
контроль качества лидов и обратная связь маркетингу;
-
рост среднего чека и доли оплат “без потерь”.
Требования:
-
опыт менеджером продаж от 1–2 лет;
-
опыт прямых продаж: звонки, консультации, закрытие сделок (не только “управлял”);
-
опыт продаж услуг/обучения/консалтинга/высокого чека - большой плюс
-
Плюсом будет: опыт в нише маркетплейсов / предпринимателей / B2B;
-
сильная “охотничья” позиция: любите продажи и не боитесь делать их руками
Условия:
-
Доход: фикс + процент + бонусы за выполнение плана (обсуждаем по результатам собеседования; важно, чтобы вы умели зарабатывать результатом).
-
Удалённая работа, понятные цели, быстрые решения без бюрократии.
-
Доступ к продукту, кейсам, материалам, поддержка по контенту/методологии.
-
пройдено обучение по продукту
-
выполнен личный план по KPI: проведенные разборы и продажи
-
прогноз продаж и выполнение недельных планов;
-
рост конверсии и качества закрытий (меньше “сливов”, больше оплат)
-
порядок в CRM и воронке;
Этапы отбора
Короткое интервью (15–20 минут)
Основное интервью (с кейсами по продажам)
Мини-задание (30–40 минут):
Финал + оффер
2–3 примера, как вы поднимали продажи (что сделали и какой эффект)
