Мы делаем медиа для людей, которые не просто следят за новостями, а собирают из них свою картину мира. Для предпринимателей, инвесторов и всех, кто хочет понимать, куда движется экономика, технологии и общество. Стиль “ТАСС уполномочен заявить” – не про нас. Мы ищем новостного редактора, который будет видеть за событиями тренды, за сухими цифрами и заявлениями чиновников – возможности, а главное – сможет объяснить это просто и понятно нашим читателям.
Старший новостной редактор
Медиа/информационный проект, который работает с новостной повесткой, аналитикой и общественно значимыми темами. Мы усиливаем редакцию и ищем старшего новостного редактора, который сможет взять на себя управление новостным блоком и качество выпуска.
Что нужно будет делать:
-
Управлять ежедневной новостной повесткой.
-
Формировать и приоритизировать новостную сетку дня.
-
Редактировать и выпускать материалы: заголовки, тексты, лиды
-
Контролировать скорость, точность и качество новостей.
-
Работать с авторами и младшими редакторами: ставить задачи, принимать материалы, давать правки.
-
Следить за источниками, трендами и развитием тем.
-
Обеспечивать соблюдение редакционных стандартов и tone of voice.
-
Взаимодействовать с руководителем редакции и смежными командами.
Что мы ожидаем от кандидата:
-
Опыт работы новостным редактором или старшим редактором в медиа.
-
Понимание новостных процессов и принципов работы с повесткой.
-
Умение быстро ориентироваться в информационном поле.
-
Навык жесткого, но аккуратного редактирования текстов.
-
Опыт работы в режиме дедлайнов и высокой нагрузки.
-
Способность принимать редакционные решения и нести за них ответственность.
-
Грамотный русский язык, чувство заголовка.
Будет плюсом:
-
Опыт управления небольшой редакционной командой.
-
Работа с аналитическими или общественно-политическими темами.
-
Опыт запуска или перезапуска новостных форматов.
Формат и условия:
-
Полная занятость
-
Гибридный формат
-
Конкурентная компенсация, обсуждается по итогам интервью
-
Возможность влиять на повестку и развитие редакционного продукта
Как мы работаем:
-
Четкие задачи и понятные ожидания.
-
Минимум бюрократии.
-
Фокус на результате, а не на процессе ради процесса.
-
Возможность роста внутри проекта.
