Заместитель главного врача по общим вопросам

ГБУЗ «ДИАГНОСТИЧЕСКИЙ КЛИНИЧЕСКИЙ ЦЕНТР № 1 ДЗМ»
Одно из крупнейших амбулаторных учреждений здравоохранения г. Москвы с 1988 года. 50 отделений, 5 филиалов. В команде доктора и кандидаты медицинских наук, более 50 врачей высшей категории. Современное оборудование: МРТ, КТ, маммография, полный спектр лабораторной и функциональной диагностики. Здесь вы работаете рядом с лучшими специалистами, участвуете в развитии передовой амбулаторной
медицины столицы и ведёте пациентов, которые доверяют вам своё здоровье.

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

• Госзакупки и договорная работа: координация деятельности контрактной службы (44-ФЗ и 223-ФЗ) в части заключения договоров на поставку оборудования, услуг связи, коммунальных услуг, текущего ремонта.
• Материально-техническое обеспечение: обеспечение бесперебойной работы инженерных систем, зданий и сооружений (текущий и капитальный ремонт), контроль поставок расходных материалов, мягкого инвентаря, хозяйственных товаров.
• Организация деятельности немедицинских служб: общая координация работы управления по общим вопросам и обеспечению деятельности, технического отдела, информационно-аналитического отдела, справочно-информационного отдела, хозяйственного отдела.
• Экономическое планирование и бюджетирование: Участие в разработке и ведении финансово-хозяйственной деятельности учреждения. Формирование проекта бюджета (план ФХД) по источникам финансирования (ОМС, бюджет, платные услуги), контроль его исполнения и корректировка.
• Экономический анализ: Проведение комплексного анализа деятельности Центра и его филиалов (5 филиалов). Выявление резервов повышения эффективности использования ресурсов, расчет себестоимости медицинских услуг, обоснование тарифов на платные услуги.
• Оплата труда и штатная численность: Участие в разработке и совершенствовании системы оплаты труда, положения о премировании. Расчет и обоснование штатной численности (медицинского и немедицинского персонала) в зависимости от производственных показателей.
• Взаимодействие с надзорными органами: обеспечение выполнения предписаний Роспотребнадзора, Росздравнадзора, Госпожнадзора и Ростехнадзора в части АХЧ, противопожарной безопасности.

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ

• Высшее образование: предпочтительно экономическое или финансовое, юридическое.
• Управленческий опыт: опыт работы на руководящих должностях в сфере экономики, администрирование деятельности крупных организаций (желательно в медицине или социальной сфере) от 5 лет.
• Знание нормативной базы: глубокое знание Бюджетного кодекса, Гражданского кодекса и Трудового кодекса РФ, 44-ФЗ, основ системы ОМС, порядка составления плана ФХД (Приказ Минфина № 81н), основ тарифообразования в медицине, пожарной безопасности, охраны труда, гражданской обороны.
• Бюджетирование и экономика: понимание принципов планирования бюджетных/внебюджетных расходов на хозяйственные нужды, опыт подготовки технических заданий для госзакупок.
• Профессиональные навыки: владение методами экономического анализа и планирования. Уверенный пользователь ПК (Excel: сводные таблицы, функции), способность вести переговоры с подрядчиками, контролирующими органами.
• Антикризисное управление: оперативное решение нештатных ситуаций (аварии, отключения электроэнергии, предписания).
• Личные качества: Системное и стратегическое мышление, способность аргументированно отстаивать интересы учреждения перед вышестоящими организациями (ДЗМ, ФОМС), стрессоустойчивость.

БУДЕТ ПРЕИМУЩЕСТВОМ

• Опыт работы в государственном (бюджетном) учреждении здравоохранения
• Наличие действующих сертификатов/удостоверений по повышению квалификации в сфере госзакупок или экономики здравоохранения.
• Опыт автоматизации экономических расчетов и внедрения KPI в медицинском учреждении.
• Опыт прохождения проверок Контрольно-счетной палаты, Росфиннадзора.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ

• Полная занятость, нормированный рабочий день.
• Оформление согласно ТК РФ, социальный пакет в соответствии с ТК РФ, предоставление дополнительного оплачиваемого отпуска в количестве 3 календарных дней.
• Работа в крупнейшем диагностическом центре Москвы с разветвленной филиальной сетью.
• Реальная возможность влиять на комфорт и безопасность пребывания пациентов и условия труда медицинского персонала.