О компании: Мы — небольшая, перспективная, быстрорастущая организация, ориентированная на создание команды мечты и раскрытие потенциала каждого сотрудника. Мы ценим заботу о человеке как ежедневную практику и приглашаем талантливого специалиста присоединиться к нашей команде.
Обязанности:
1. Поиск, подбор и адаптация сотрудников для разных подразделений организации.
2. Организация эффективного распределения персонала с учётом особенностей рабочих процессов.
3. Разработка и внедрение программ мотивации и вовлечения.
4. Оценка эффективности работы персонала, участие в аттестациях.
5. Развитие корпоративной культуры и поддержание позитивной атмосферы в коллективе.
Требования:
1. Опыт работы в HR от 1 года (желательно в сфере услуг, гостеприимства, или аналогичной сферы).
2. Знание современных методов подбора и оценки персонала.
3. Навыки организации адаптации и мотивации сотрудников.
4. Уверенное владение ПК, опыт работы с кадровыми документами.
5. Грамотная устная и письменная речь, умение выстраивать доверительные отношения.
6. Инициативность, ответственность, позитивный настрой.
Мы предлагаем:
1. Стабильные выплаты и систему бонусов.
2. Возможности карьерного роста в быстрорастущей компании.
3. Гибкий график работы и частично удаленная работа (при необходимости).
4. Дружелюбную команду и современную рабочую атмосферу.
5. Поддержку профессионального развития и обучения за счет компании.
Кадровое делопроизводство в обязанности не входит.
