Начальник службы по эксплуатации и ремонту зданий и сооружений

Дата размещения вакансии: 13.03.2026
Работодатель: ТрансМашХолдинг, Группа компаний
Уровень зарплаты:
от 180000 RUR
Город:
Орехово-Зуево (Московская область)
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

АО "Демиховский машиностроительный завод" (входящий в группу компаний ТрансМашХолдинг") приглашает на работу Начальника службы по эксплуатации и ремонту зданий и сооружений

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

  • ​​​​​​​​​​​​​​Планировать:

​​​​​​​деятельность ремонтно-строительного участка

мероприятия проведения работ для годовых планов-ведомостей капитального и текущего ремонтов зданий и сооружений,

мероприятия проведения работ по подготовке зданий и сооружений к эксплуатации в зимний период

мероприятия по повышению огнестойкости зданий и сооружений

мероприятия по реконструкции объектов согласно дейтвующим СНиП

  • Обеспечивать:

выполнение функции по технической эксплуатации и осмотру зданий и сооружений работниками СЭРЗиС

проведение экспертиз зданий и сооружений специализированными организациями

разработку и выполнения ​​​​​​​плана т​​​​​​​екущего и капитального ремонта основных фондов предприятия

составление смет хозяйственных расходов

составление первичных учетных документов при совершении каждого факта хозяйственной деятельности подразделения

  • Контроль соблюдения требований по охране труда при приемке в эксплуатацию зданий и сооружений
  • Эффективное управление подчиненным персоналом

МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:

  • Высшее профессиональное образование по направлениям: "Промышленное и гражданское строительство", "Эксплуатация зданий и сооружений"
  • Стаж работы на инженерно-технических и руководящих должностях в строительстве не менее 3-5 лет
  • Знание программ: 1C: (ERP,КСЭД), MS Office, приветствуется знание САПР программ

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Трудоустройство по ТК РФ
  • Стабильную заработную плату (выплаты 2 раза в месяц)
  • График работы 5/2: с 8-00 до 17-00 (перерыв с 12-00 до 13-00)
  • Социальные льготы, гарантии и компенсации
  • Обеспечение СИЗ и всем необходимым оборудованием для безопасной работы
  • Программу адаптации и наставничества для новых сотрудников
  • Обучение на учебной площадке предприятия при поддержке филиала Корпоративного университета ТМХ в г. Москва
  • Возможность карьерного роста, на предприятии действует программа "Кадровый резерв";
  • Участие в корпоративном молодежном движении «Поколение «ИНЖЕН»
  • ДМС
  • Компенсацию платы за услуги детского сада
  • Летнюю оздоровительную кампанию для детей сотрудников
  • Санаторно-курортное лечение для сотрудников предприятия
  • Участие в корпоративных и спортивных мероприятиях
  • Тренировки по корпоративным видам спорта, скидки на абонементы в спортивные клубы
  • Заботу о сотруднике со стороны профсоюзной организации
  • Корпоративный трансфер

Место работы: г. Орехово-Зуево, д. Демихово