Ведущий специалист по продажам и развитию (традиционная розница)

Ты будешь стратегическим партнером для франчайзи — не инспектором, а тем, кто помогает им зарабатывать больше, работать эффективнее и расширяться. Твоя задача — сделать их магазины самыми успешными в сети, а твою территорию — самой прибыльной.

Обязанности:

• Выполнение планов продаж и качественных показателей для закрепленной группы партнеров-франчайзи.
• Реализация стратегических инициатив, направленных на увеличение продаж: продвижение брендов, представленность ассортимента, промо-акции, новинки, рекламные кампании и т.д.
• Контроль соответствия магазинов-партнеров стандартам франшизы, товарному виду и условиям договора коммерческой концессии.
• Контроль и сервисная поддержка партнера в части финансовых показателей: анализ экономики точки, работа с дебиторской задолженностью, мониторинг выполнения условий договора.
• Экспертное консультирование партнеров по повышению операционной эффективности бизнеса, ассортиментной политике, мерчандайзингу, ценообразованию.
• Анализ рынка и конкурентов для разработки релевантных предложений партнерам и повышения эффективности продаж.
• Эффективное взаимодействие со смежными подразделениями торгового центра для обеспечения бесперебойной работы партнеров

Требования:

• Образование высшее / неоконченное высшее / среднее специальное (желательно в области экономики, менеджмента, маркетинга или торговли).
• Опыт работы от 2-х лет в продажах с комплексным сопровождением ключевых клиентов
• Понимание операционной деятельности розничного магазина
• Опыт ведения переговоров, заключения и сопровождения договоров.
• Умение анализировать большие объемы данных (финансовые и операционные показатели) и принимать на их основе решения.
• Развитые коммуникативные навыки: умение строить долгосрочные партнерские отношения, убеждать, аргументировать свою позицию, проводить обучение.
• Высокий уровень ответственности и нацеленность на результат
• Уверенное владение: ПК, MS Office, вкл Excel
• Права категории B, стаж вождения от 1 года;

Условия:

• Оклад + премии по результатам продаж
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, "белая" заработная плата;
• Полис ДМС, возможность прикрепить родственников к корпоративному тарифу;
• Страхование от несчастного случая и болезней;
• Корпоративный автомобиль;
• Дотация на питание;
• Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании;
• Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании;
• Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности