Менеджер проектных продаж (запорная арматура)

Ищем опытного менеджера проектов для работы с запорно‑регулирующей арматурой (ЗРА) в нефтегазовом секторе. Вы будете отвечать за полный цикл продаж и техническое сопровождение проектов - от поиска заказчиков и подбора решений до поставки и расчёта прибыльности.

Обязанности

• развивать направление продаж ЗРА и устройств защиты от избыточного давления для предприятий нефтехимического и нефтегазового сектора;

• искать и привлекать новых заказчиков и поставщиков ЗРА, поддерживать клиентскую базу;

• участвовать в тендерах: мониторить торговые площадки, готовить конкурсную документацию и прорабатывать заявки на поставку оборудования;

• технически прорабатывать заявки: подбирать оборудование и аналоги, консультировать заказчиков по оптимальным решениям;

• готовить коммерческие предложения, спецификации и договоры (с заказчиками и поставщиками) на базе типовых форм;

• управлять проектом продажи ЗРА: контролировать бюджет, сроки поставок и дебиторскую задолженность, взаимодействовать со смежными подразделениями и руководством;

• формировать регулярную отчётность по проектам.

Требования к кандидату

• высшее образование (экономическое или техническое);

• опыт в закупках, продажах или сопровождении проектов по промышленной запорной арматуре от 2 лет;

• знание принципа действия ЗРА и предохранительных устройств;

• умение различать виды и типы ЗРА, понимать преимущества одного вида продукции над другим при реализации проекта;

• владение офисными программами (в т. ч. Excel);

• уверенный уровень английского языка (не ниже B1);

• нацеленность на результат, умение работать в режиме многозадачности.

Личные качества

• аккуратность и скрупулёзность;

• качественное выполнение задач;

• гибкость мышления и быстрая адаптация к изменяющимся условиям;

• способность сохранять спокойствие в сложных и стрессовых ситуациях;

• высокий уровень самостоятельности и ответственности за процессы и результаты.

Мы предлагаем

• конкурентоспособный оклад (обсуждается с успешным кандидатом);

• процент с реализованных проектов (обсуждается индивидуально);

• социальный пакет;

• ДМС;

• корпоративные мероприятия;

• возможности профессионального и карьерного роста;

• работу в стабильной компании с перспективами развития.