Менеджер по развитию платежных решений (South East Asia)

Дата размещения вакансии: 17.03.2026
Работодатель: yourhr.tech
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Команда yourhr.tech помогает специалистам находить работу в международных компаниях, где ценят профессионализм, результат и развитие. Мы работаем с командами, которые создают востребованные продукты, и где твоя работа имеет реальное значение.

В связи с масштабированием финтех-направления нашего партнера на рынки Юго-Восточной Азии, мы ищем эксперта на позицию Менеджера по развитию платежных решений (SEA).

ТВОИ ЗАДАЧИ:

  • Экспансия в регионе: Самостоятельный поиск, «холодный» онбординг и развитие сети локальных платежных провайдеров (PSP), шлюзов и обменных сервисов в странах ЮВА.

  • Оптимизация локальных методов: Глубокая работа с региональной спецификой (Local Bank Transfers, QR-коды — PromptPay, Momo, Dana, GCash). Ежедневный мониторинг конверсии (Success Rate) и скорости транзакций.

  • Управление интеграциями.

  • Аналитика и мониторинг рынка: Контроль изменений регуляторики в регионе ЮВА, анализ платежных путей конкурентов и ведение базы альтернативных решений для обеспечения бесперебойности.

  • Внутренняя экспертиза: Обучение команды особенностям менталитета и платежных привычек пользователей в Азии, подготовка регламентов и видеоинструкций.

МЫ ОЖИДАЕМ:

  • Релевантный опыт: Опыт работы в B2B Sales или Business Development в платежных системах, финтех компаниях, ориентированных на азиатский рынок.

  • Экспертизу по региону: Понимание ландшафта платежей ЮВА, знание местных игроков (лидеров рынка) и культурных особенностей ведения переговоров.

  • Коммуникации и языки: Свободный английский (Upper-Intermediate+) для переговоров с зарубежными партнерами.

  • Личные качества: Проактивность и «pushing»-подход — способность дожимать партнеров и внутренние департаменты для запуска решения в срок.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Локация и формат: Работа в современном офисе в Малайзии. Компания помогает с релокацией и легализацией.

  • График: Классическая рабочая неделя (пн-пт) с 09:00 до 18:00. Формат: офис.

  • Доход: Конкурентный оклад + прозрачная система KPI, привязанная к количеству запущенных методов и показателям конверсии.

  • Масштаб: Возможность стать ключевым экспертом по сложнейшему региону в международной среде и напрямую влиять на финансовые показатели продукта.