Крупный строительный Холдинг "ТИТАН-2" приглашает на вакансию "Ведущий специалист группы учета кадровых ресурсов" в г. Сосновый Бор в одну из наших ДЗО (ООО ТСС+).
ТИТАН-2 входит в контур ГК РОСАТОМ, ведет сооружение объектов ядерной и тепловой энергетики, а также прочих объектов промышленной инфраструктуры в России и за рубежом.
Обязанности:
-
Ведение воинского учета в полном объеме;
-
Разработка должностных инструкций и положений о подразделениях;
-
Обучение и развитие персонала;
-
Подготовка приказов на приём, оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к ТД, перемещение, увольнение, командирование работников;
-
Своевременное оформление отпусков работникам, ведение учёта предоставления отпусков работникам, контроль за составлением и соблюдением графиков очередных ежегодных отпусков;
-
Ведение табельного учёта: учёт листков нетрудоспособности, отпусков и прочих неявок персонала;
-
Ежедневная (ежемесячная) сдача отчётности в Социальный фонд России;
-
Формирование и ведение личных дел сотрудников;
-
Участие в составлении установленной отчётности по учёту личного состава и работе с кадрами;
-
Подготовка материалов для представления работников к поощрениям и награждениям ведомственными и государственными наградами;
-
Ведение учёта личного состава работников.
Требования:
- Высшее профессиональное образование по направлениям: юридическое, менеджмент и прочее.
- Опыт работы не менее 3 лет на аналогичной должности.
-
Знание Трудового кодекса РФ.
-
Обеспечивать сохранность кадровой документации, ведение и хранение трудовых книжек и вкладышей к ним.
-
Способность выявлять и управлять рисками, а также принимать решения в сложных ситуациях.
- Уверенный пользователь ПК, 1С ЗУП, Microsoft Office, офисной техникой, системами электронного документооборота.
Условия:
- Место работы: г. Сосновый Бор, Ленинградская область.
- Оформление в соответствии с ТК РФ по бессрочному трудовому договору.
- Полностью белая заработная плата (выплата 2 раза в месяц).
- График работы: 5/2, с 08:30 до 17:15.
- ДМС после 1 года работы.
- Корпоративное обучение, в том числе курсы по английскому языку.
- Компенсация проживания для иногородних граждан.
