26
АО СЗФК ГОК Олений ручей – основной сырьевой актив Группы «Акрон».
- Компания с 20-летней историей
- Одно из крупнейших предприятий Мурманской области
- Входит в тройку крупнейших производителей фосфатного сырья в Европе
- более 2300 высокопрофессиональных специалистов
Приглашаем на постоянную работу
Специалиста отдела планирования и организации ремонтов
Обязанности:
-
участвует в реализации проекта по внедрению Информационной системы Акрон (ИСА) на предприятие для организации учета ТОиР техники
-
анализирует, систематизирует и подготавливает исходные данные для составления планов ремонтов оборудования (техники)
-
выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных плановой информации по организации и проведению ремонтов
-
осуществляет сбор, анализ и валидацию данных используемых аналогов запасных частей при производстве ремонтов с созданием кросс-листов
-
проводит анализ простев оборудования и их причин
-
принимает участие в разработке мероприятий по эффективному использованию ресурсов предприятия, нацеленных на повышение КТГ оборудования (техники)
-
принимает участие в формировании годового бюджета
Требования:
- высшее\среднее профессиональное образование (техническое, инженерно-экономическое).
- уверенный пользователь пакета MS Office
- опыт в программах 1С-ERP, ТОиР приветствуется
- умение анализировать большой объем информации
- наличие опыта работы связанного с эксплуатацией или ремонтом подземной и карьерной техники будет вашим преимуществом
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ
- график работы 5\2 с 08:45 до 17:30
- ежегодная индексация заработной платы
- участие в жилищных корпоративных программах
- социальный пакет в соответствии с коллективным договором: ДМС, частичная компенсация питания, путевки на санаторно-курортное лечение
- доставка к месту работы и обратно служебным транспортом из гг. Апатиты, Кировск
Спасибо за отклик на нашу вакансию!
Размещение информации не означает, что в компании в настоящий момент открыта данная вакансия.
Компания создает базу данных потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии данного профиля в будущем.
