Руководитель направления цифровой трансформации (кредитные процессы)

Дата размещения вакансии: 25.03.2026
Работодатель: Recruitment Boutique S.M.Art
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Вакансия открыта в банковской организации.

Обязанности:

  • Оптимизация, цифровизация процессов организации, основной акцент на кредитном процессе в широком понимании - от входа клиента до полного погашения, включая элементы работы с проблемкой;
  • Работа по цифровизации и оптимизации (включая методологию по необходимости) для обеспечения целостного удобного для пользователей процесса. Интеграции разных модулей и систем в единое целое, обеспечение полностью электронного документооборота. Участие в проектах смежных подразделений по соответствующему направлению деятельности;
  • Внедрение в процессы продуктов / агентов ИИ, повышение эффективности деятельности;
  • Непрерывный поиск идей для улучшения процессов;
  • Ведение проектов по направлению деятельности – формирование проектных команд, планирование и контроль работ, защита проектов на коллегиальных органах, управление жизненным циклом проектов;
  • Разработка материалов, проведение обучения работников в ходе внедрения изменений в текущие процессы организации;
  • Контроль и мониторинг внедренных инициатив, оценка эффективности внедрения;
  • Подготовка материалов и организация рассмотрения вопросов коллегиальными органами;
  • Работа с внешними поставщиками услуг (вендорами) в рамках направления – организация и участие в закупочных процедурах, управление исполнением договоров с поставщиками, работа с проектными командами поставщиков.

Требования:

  • Высшее образование в области финансов, экономики или математики;
  • Опыт работы в области финансов, аналитики или инвестиционного банкинга от 3х лет;

  • Понимание архитектуры российских решений автоматизации финансовой организации - сегмент крупнейшие клиенты;

  • Опыт работы в проектных командах, включая:

    - Разработку/анализ внутренних процессов / продуктов;

    - Постановку задач для вендоров, внутренних Data Science, DevOps команд;

    - Контроль сроков, бюджета и качества внедрения;

    - Управление рисками (технологическими, регуляторными, ресурсными);

    - Владение "гибкими методологиями" (Scrum, Kanban) и инструментами (Jira, Confluence).

Условия:

  • Работа из офиса;
  • Достойный уровень оплаты труда (оклад + премии);
  • Профессиональное развитие, в том числе, в рамках внутреннего и внешнего обучения;
  • Медицинское страхование.