Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение документации по принятию и увольнению сотрудников, смены должностей;
• Оформление трудовых книжек и их хранение;
• Ведение личных дел персонала, внесение изменений и дополнительных данных;
• Внесение изменений по данных о персонале в базу данных;
• Работа с архивом.

Требования:

• Высшее профессиональное образование;

• Знание трудового кодекса РФ и действующих законодательных и подзаконных актов;

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года;

• Читаемый почерк.

Условия:

• Полная занятость, рабочий день Пн-Пт с 7:20 до 16:15;
• Оформление по ТК РФ и официальная зарплата;
• Соблюдение социальных гарантий в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
• Своевременные выплаты заработной платы (2 раза в месяц);
• Декретная единица;
• ДМС через 1 год работы;
• Перспективы карьерного роста.