Свердловская набережная 4Б
Вакансия открыта в компании, реализующей современный, экологичный и социально-значимый транспортный проект на территории Санкт-Петербурга –трамвайная линия «Славянка», который решает проблему транспортной доступности густонаселённых районов на юге города.
Проект включает в себя 21 км трамвайных путей с сопутствующей инфраструктурой: новое современное депо, тяговые подстанции, остановочные павильоны, автоматизированная система управления трамвайным движением. Для линии приобретено 22 трехсекционных вагона двустороннего движения 71-932 «Невский»
Ключевые задачи:
- Маркетинговый анализ рынка ГЧП-проектов, преимущественно объектов транспортной инфраструктуры, но не ограничиваясь;
- Проведение прединвестиционной оценки перспективных Проектов;
- Подготовка комплексного заключения о целесообразности проработки Проекта;
- Ведение переговоров с представителями региональных, федеральных органов государственной власти, финансирующих организаций, институтов развития по вопросам реализации каждого порученного Проекта;
- Координация деятельности проектной команды по каждому Проекту в зоне ответственности;
- Разработка и организация выполнения плана мероприятий по каждому Проекту в зоне ответственности;
- Контроль хода работ по проекту, соблюдения сроков;
- Поиск и консолидация необходимых ресурсов, необходимых для реализации проекта;
- Согласование сроков, бюджета и прочих условий проекта. Контроль за их соблюдением;
- Привлечение средств программ федерального софинансирования Проектов, подготовка заявок;
- Подготовка ЧКИ и конкурсных заявок;
- Разработка основных технико-экономических параметров объекта;
- Разработка совместно с Дирекцией по экономике и финансам Финансовой модели проекта;
- Расчёт капитальных и эксплуатационных затрат по методике, согласованной руководством Общества, Концедентом, финансирующими организациями;
- Организация системы подсчёта затрат на эксплуатацию объектов ГЧП;
- Расчёт социально-экономических эффектов и бюджетной эффективности Проектов по методике, согласованной (утверждённой) региональными, федеральными органами государственной власти, концедента, финансирующих организаций, институтов развития;
- Разработка совместно с Юридическим отделом структуры и порядка корпоративного управления СПК, проекта Концессионного соглашения;
- Обеспечение коммерческого и финансового закрытия Проектов;
- Строгое соблюдение режима коммерческой тайны в отношении реализуемых и перспективных Проектов.
Для нас важно:
- Высшее образование (техническое, экономическое);
- Навыки управления ГЧП-проектами - является преимуществом;
- Опыт ведения переговоров с представителями региональных, федеральных органов государственной власти, финансирующих организаций, институтов развития;
- Опыт подготовки ЧКИ, конкурсных заявок, структурирования сделок по ГЧП-проектам - является преимуществом;
- Опыт разработки финансовой модели ГЧП-проектов- является преимуществом;
- Навыки аналитического мышления и принятия решений, ответственность.;
- Навыки управления проектами и командой для достижения поставленных целей;
- Опыт работы на объектах транспортной инфраструктуры и/или строительства/создания объектов транспортной инфраструктуры - является преимуществом.
Мы предлагаем:
✅ Гарантии и стабильность:
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, белая заработная плата
• Полный социальный пакет: оплачиваемый отпуск, больничные
• Компенсация мобильной связи
🏢 Комфорт и инфраструктура:
• Современный офис в шаговой доступности от ст. м. Площадь Ленина
• Собственная бесплатная парковка для сотрудников
💼 Карьерный и профессиональный рост:
• Возможности для горизонтального и вертикального развития
• Система наставничества и обучения
• Программа развития лидерских качеств
• Поддержка профессиональных сертификаций и дополнительного образования
❤️ Забота о здоровье и благополучии:
• Полис ДМС (после испытательного срока)
• Телемедицинские консультации врачей разного профиля (включая психолога)
• Регулярная диспансеризация и вакцинация
• Офисный врач
• Чек-ап здоровья и выдача справок перед спортивными мероприятиями
🎭 Культура и корпоративная жизнь:
• Насыщенная корпоративная жизнь: экскурсии, мастер-классы, и масштабные корпоративные праздники для сотрудников и их близких
• Поддержка любителей спорта: команды по волейболу, футболу и хоккею
• Участие в знаковых городских спортивных событиях: Забег.РФ, Фонтанка SUP, Велозаезд по ЗСД и множество других
• Программа корпоративных привилегий: специальные условия на абонементы в фитнес-клубы, на популярные образовательные платформы, площадки для семейного досуга, билеты на футбол и хоккей, а также скидки до 70% в лучшие театры Санкт-Петербурга
🤝 Социальная ответственность компании:
• Регулярные Дни донора
• Поддержка благотворительных фондов
• Экологические и социальные инициативы
• Тематические мероприятия для сотрудников и их детей
• Новогодние подарки каждому ребенку сотрудника