Стажер по направлению "Стандартизация и качество HR-процессов"

Дата размещения вакансии: 03.04.2026
Работодатель: Петрович, Строительный Торговый Дом
Уровень зарплаты:
от 48000 до 48000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Приморский проспект 70
Требуемый опыт работы:
не требуется

Чем предстоит заниматься

  • Обрабатывать заявки на изменения в нормативной документации системы менеджмента качества (СМК) по направлению HR
  • Собирать сведения о HR-бизнес-процессах (взаимодействовать с заказчиками)
  • Описывать и создавать модели HR-бизнес-процессов (разрабатывать графические схемы, регламенты, положения и пр.)
  • Принимать участие в инициативах по совершенствованию HR-бизнес-процессов
  • Участвовать в анализе карты рисков HR-бизнес-процессов
  • Участвовать в проведении внутренних проверок HR-бизнес-процессов
  • Работать в программе Business Studio

Что для этого нужно

  • Высшее/незаконченное высшее/среднее профессиональное образование по направлению «Управление качеством и стандартизация»
  • Желание развиваться в профессиональной сфере
  • Готовность работать с большими объемами информации
  • Стрессоустойчивость и готовность к конструктивному диалогу
  • Умение слышать коллег и клиентов, желание оказывать помощь и поддержку
  • Способность находить возможности для улучшения как своей работы, так и рабочих процессов компании в целом
  • Готовность брать на себя ответственность и добиваться поставленных целей

Что мы предлагаем

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
  • Работа по срочному трудовому договору с возможностью пролонгации
  • График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00, ПОЛНАЯ ЗАНЯТОСТЬ
  • Возможность гибридного формата работы (часть дней в офисе, часть дома)
  • Современный бизнес-центр класса А на берегу Финского залива с зонами отдыха, столовой, музыкальной комнатой и собственной террасой в шаговой доступности от м. Беговая
  • Трансфер до офиса от м. Лесная и м. Черная речка