Хотела бы уточнить важный для меня момент. Сейчас я особенно внимательно смотрю на желание человека работать именно в сфере маркетинга, продвижения и SMM — с интересом и вовлечённостью, а не просто в формате «технически выполнить задачу и закрыть её».
Для меня принципиально важно:
• искренний интерес к развитию в этой сфере;
• полная вовлечённость в проект: готовность уделять работе полный рабочий день и погружаться в задачи с высокой загрузкой;
• оперативность в решении задач и коммуникации: быстрое реагирование на запросы, чёткое соблюдение дедлайнов;
• умение анализировать и перерабатывать большой объём информации, так как по факту работа достаточно объёмная и во многом аналитическая;
• проактивный подход: инициативность в поиске решений и предложении идей для развития блога.
Немного обо мне и блоге:
— Веду блог уже 6 лет.
— Тематика: психология, личностный рост, духовные и нравственные ценности.
— Контент всегда был максимально искренним, тёплым и честным.
— Блог небольшой, но стабильно растущий.
— Запусков почти не было, база ещё не выстроена, но есть тёплая аудитория, которая давно со мной и активно реагирует.
Поэтому важно найти человека, который сможет бережно работать с этой атмосферой и транслировать ценности, важные для меня и подписчиков.
Что будет в задачах:
- Ведение и развитие блога;
- Создание контент-планов, идей и сценариев Reels;
- Взаимодействие с командой по видеосъёмке;
- Настройка и сопровождение воронок/мини-запусков;
- Поддержание общей структуры и продюсерских процессов;
- Монетизация в мягком формате;
- Создание сторис-механик и сопровождение публикаций;
- Поддержание единого тона и ценностей во всех коммуникациях.
Что важно в специалисте:
- Глубокое понимание SMM: контент-план, сторис-механики, визуал, публикации.
- Навыки продюсерского ведения: лёгкие запуски, мини-продукты, вебинары, продажи через мягкие прогревы.
- Умение выстраивать и сопровождать простые воронки.
- Прогревы в мягкой, честной, глубокой подаче — без давления и агрессии.
- Создание сценариев для Reels, работа с идеями и сюжетами.
- Взаимодействие с командой, которая снимает Reels, — постановка ТЗ, контроль сроков.
- Проект-менеджмент: организация процессов, координация, дедлайны.
- Аналитика без “ломки” моего стиля.
- Умение чувствовать атмосферу тёплого, доверительного, глубинного блога.
- Ценности: эмпатия, уважение, честная коммуникация, психологическая зрелость, интерес к духовному и личностному росту.
По анализу задач достаточно много:
я, например, могу присылать списки рилсов, направлений, идей, а со стороны SMM-специалиста важно:
• находить актуальные темы (в том числе с помощью GPT, анализа коллег и экспертов в нише);
• отслеживать тренды;
• предлагать темы и идеи, которые сейчас действительно «живые» и откликаются аудитории.
Формат сотрудничества:
- Удалённо.
- Полная занятость (высокий уровень загрузки).
- Проект требует постоянного внимания и вовлечённости.
- Длительное сотрудничество.
- Оплата — по договорённости, в зависимости от опыта и объёма задач.
Этапы отбора:
Чтобы процесс был прозрачным для обеих сторон, расскажу, как он будет организован:
Рассмотрение резюме и сопроводительного письма (если вы его напишете).
Видео‑визитка (1–2 минуты): кратко расскажите о своём опыте в SMM/продюсировании и почему вас заинтересовал именно этот проект.
Финальное собеседование с руководителем — обсудим задачи, процессы и ваши ожидания.
Тестовое задание (30–60 минут). Небольшая задача, основанная на реальных кейсах проекта. Цель — объективно оценить ваш подход к работе и дать вам возможность «погрузиться» в задачи до оффера.
Дополнительно:
если вы находитесь в Москве, это большой плюс — раз в месяц или раз в два месяца проходят съёмки, и было бы идеально, если бы человек мог присутствовать на них и помогать в организации, быть ассистентом на площадке.
Если вам откликается формат тёплого, искреннего, психологического блога и вы умеете работать в таком же ритме — буду рада откликам и портфолио в личные сообщения.
