Специалист по кадровому делопроизводству

Дата размещения вакансии: 01.04.2026
Работодатель: ТехноРэд
Уровень зарплаты:
от 100000 до 125000 RUR
Город:
Москва
Волгоградский проспект 42к5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы, TECHNORED, находимся в стадии бурного роста и развития, патентуем изобретения, выводим на рынок новые продукты, осуществляем региональную и международную экспансию и ищем единомышленников.

У нас комфортная атмосфера, общение без лишнего формализма, отсутствие бюрократии.

У нас ты получишь взаимоподдержку, открытость и совместную работу для достижения общих целей.

Мы ценим каждого сотрудника и даём все возможности для профессионального и личного развития. Твои идеи и инициативы точно будут услышаны. Мы поддерживаем генерацию новых идей.

У нас нет строгого дресс-кода, мы ценим твою индивидуальность.

У нас предусмотрено всё для комфортной работы: оборудованная кухня, чай/кофе, зона отдыха.

Если тебе близка тема промышленной роботизации и сама идея улучшения жизни человека с помощью роботов кажется вдохновляющей, присоединяйся к нашей команде. Наша функция в компании активно растёт и у тебя точно появится возможность реализовать свои профессиональные амбиции!

Мы ожидаем:

  • Высшее образование.
  • Уверенное владение 1С:ЗУП.
  • Опыт работы на должности специалиста по кдп от 3 лет.
  • Знание 1С ERP как преимущество.
  • Знание трудового законодательства.

Задачи:

  • Введение кадрового делопроизводства, учет личного состава организации в соответствии с утвержденными в организации формами первичной учетной документации.
  • Оформление приема, перевода, увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством.
  • Оформление командировок, сверхурочной работы и работы в выходной день, предоставление дополнительных дней за сдачу крови, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, ежегодного оплачиваемого отпуска, отпуска без сохранения заработной платы и т.д
  • Оформление и передача на подписание трудовых договоров с принимаемыми сотрудниками, дополнительных соглашений к трудовым договорам в случаях изменения условий труда.
  • Формирование и ведение личных карточек по форме Т-2, внесения в них отпусков и изменений, связанных с трудовой деятельностью.
  • Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.
  • Оформление приказов по личному составу, направления в служебные командировки, предоставления отпусков, привлечения к дисциплинарной ответственности.
  • Ведение штатного расписания организации.
  • Своевременное внесение информации и поддержание ее актуальности по сотрудникам предприятия в автоматизированной программе «1С зарплата и управление персоналом».
  • Выдача справок о трудовой деятельности работников.
  • Ведение журналов учета по личным делам, отпускам, командировкам.
  • Обеспечение хранения в отделе кадров кадровой документации (трудовые договора, приказы по личному составу и их основания, журналы учета и т. д.).
  • Участие в разработке и актуализации локально-нормативных актов, должностных инструкций.
  • Консультирование по вопросам трудового законодательства.
  • Сдача отчетности в СФР по кадровым перемещениям сотрудников.
  • Выполнение отдельных служебных поручений своего непосредственного руководителя.

Мы предлагаем:

  • Работу в инновационной, технологичной и динамично развивающейся российской компании.
  • Аккредитованная IT-компания.
  • Входим в реестр организаций ОПК.
  • Оклад + квартальные премии по итогам KPI.
  • Поддержка и наставничество на этапе адаптации. Велком обучение.
  • Развитие внутри компании.
  • График 5/2, пятница - сокращенный рабочий день.
  • Гибкое начало и окончание рабочего дня.
  • Локация - "Технополис Москва", м. Текстильщики.
  • Корпоративная мобильная связь и ноутбук.