Специалист отдела методологии в Корпоративный Учебный центр

Дата размещения вакансии: 02.04.2026
Работодатель: Фианит-ломбард
Уровень зарплаты:
от 60000 до 70000 RUR
Город:
Челябинск
улица Братьев Кашириных 60А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В связи с созданием нового отдела в Учебном центре компании, открыта вакансия Специалиста отдела методологии

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Заработная плата 2 раза в месяц (60 000 руб. на испытательный срок, далее 70 000руб.) выплачивается на карту;
  • Рабочее место по адресу ул. Братьев Кашириных 60А;
  • График работы 5/2 с 8.00 до 17.00. В пятницу рабочий день сокращен на 1 час;
  • Современный офис и комфортные условия труда;
  • Расширенный соцпакет: оплачиваемые отпуска и больничные, полис ДМС, диспансеризация, оплата мобильной связи, собственная столовая, льготный абонемент в велнесс-центр My Club (фитнес-клуб, бассейн, массаж);
  • Дополнительные выплаты ко дню рождения, юбилеям и праздникам, к отпуску (за стаж работы от 3 лет);
  • Фирменные знаки отличия из драгоценных металлов за стаж работы от 10 лет;
  • Подарки детям на Новый Год, первоклассникам и новорожденным;
  • Насыщенная корпоративная жизнь;
  • Возможности профессионального и карьерного роста;
  • Корпоративное обучение и повышение квалификации за счёт компании;
  • Участие в сессиях стратегического планирования и проектном конвейере;
  • Размещение на «Лестнице Славы» + оплачиваемый день к отпуску;
  • Корпоративная сеть «СВОИ»;
  • Волонтёрское движение «Ближе близкого».

Обязанности:

  • Проектирование структуры и сценариев обучающих программ и курсов;
  • Разработка учебных материалов (электронные курсы, презентации, сценарии тренингов, кейсы, тесты);
  • Актуализация учебных материалов в соответствии с изменениями бизнес- процессов;
  • Проведение обучающих мероприятий;
  • Работа с учениками (ученические договоры, расчет стипендий/удержаний).

Важно для нас:

  • Высшее образование (педагогическое, психологическое, филологическое, экономическое);
  • Опыт работы от 2-ух лет в сфере корпоративного обучения, педагогического дизайна или методической разработки;
  • Опыт создания электронных курсов, сценариев тренингов, кейсов, тестов;
  • Владение методами сбора и обработки данных (опросы, интервью, фокус-группы).
  • Навыки визуализации данных;
  • Знание компьютера на уровне продвинутого пользователя и компьютерных программ MS Office (Power Point), iSpring. Знание 1С желательно.