Садовник-озеленитель

Дата размещения вакансии: 02.04.2026
Работодатель: УК Мира
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Нижний Новгород
улица Большие Овраги 8
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Работа на территории современного IT-кампуса с собственной инфраструктурой, благоустроенной территорией, газонами, зелёными зонами, зонами отдыха и внутренним озеленением.

Задача должности
Обеспечение: эстетики территории экологического баланса безопасности и порядка комфортной среды для гостей и резидентов

Обязанности

  • Уход за зелёными насаждениями
  • Посадка и восстановление газонов, цветников
  • Уход за деревьями и кустарниками
  • Формовочная обрезка, стрижка
  • Удаление сухих и аварийных веток
  • Агрономические работы
  • Обработка почвы
  • Внесение удобрений
  • Подкормка растений
  • Мульчирование
  • Полив и уход
  • Организация полива (утро/вечер)
  • Контроль влажности почвы
  • Дождевание и очистка листвы
  • Содержание территории
  • Покос газонов
  • Удаление сорной растительности
  • Поддержание чистоты зеленых зон
  • Уход за садовыми дорожками
  • Защита растений
  • Фитосанитарный контроль
  • Обработка от вредителей
  • Использование гербицидов/пестицидов (при необходимости)
  • Сезонные работы: весна, лето, осень, зима
  • Документооборот: ведение журнала работ, фиксация выполненных задач, отчётность по состоянию насаждений

Требования

  • Опыт работы садовником / озеленителем
  • Понимание ухода за растениями, обрезки деревьев, работы с удобрениями
  • Желательно опыт работы на крупных объектах (отели, ЖК, парки)
  • Знание фитосанитарии, борьбы с вредителями, сезонного ухода
  • Самостоятельность
  • Ответственность за результат
  • Понимание эстетики территории

Условия

  • Работа на территории объекта
  • Полная занятость
  • Предоставление инструмента и инвентаря
  • Работа в составе службы эксплуатации

Как мы видим этого человека
Не “дворник с газонокосилкой”, а человек, который понимает, как выглядит ухоженная территория, видит проблемы до того, как они стали заметны, работает системно, а не “по настроению”