Руководитель отдела продаж

Дата размещения вакансии: 03.04.2026
Работодатель: СерВер
Уровень зарплаты:
от 250000 до 350000 RUR
Город:
Москва
Центральная улица 16
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы — молодая производственная компания, которая выводит на рынок качественный продукт в категории питьевой воды высшей категории. Сейчас мы на этапе активного роста: у нас амбициозные планы по развитию продаж, масштабированию присутствия на рынке и выстраиванию сильной коммерческой функции.

Ищем руководителя отдела продаж, который не просто умеет управлять действующей системой, а хочет создать ее с нуля: выстроить стратегию, каналы сбыта, процессы, команду и стать ключевым человеком в развитии бизнеса.

Это роль для сильного, системного и предпринимательски мыслящего профессионала, которому интересно не «поддерживать», а создавать и масштабировать.

Почему эта вакансия может быть вам особенно интересна

  • Возможность с нуля выстроить коммерческую функцию и напрямую влиять на результат бизнеса
  • Молодая компания без бюрократии, с быстрым принятием решений
  • Адекватное, вовлеченное руководство, открытое к инициативам и сильным идеям
  • Реальная возможность реализовать свой опыт, а не работать «в рамках давно сложившейся системы»
  • Амбициозные цели и потенциал роста вместе с компанией

Основная задача роли

Сформировать и запустить эффективную систему продаж компании, обеспечив вывод и развитие продукта в ключевых каналах: розничные сети, HoReCa и дистрибьюторы.

Что предстоит делать

  • Разработать и реализовать коммерческую стратегию компании
  • С нуля выстроить отдел продаж: структуру, процессы, мотивацию, отчетность, KPI
  • Определить и развить эффективные каналы сбыта
  • Лично вести ключевые переговоры с локальными и федеральными сетями, партнерами HoReCa и дистрибьюторами
  • Формировать и защищать коммерческие условия сотрудничества
  • Участвовать в разработке ассортиментной, ценовой и промо-стратегии
  • Обеспечивать выполнение планов по выручке, маржинальности и покрытию рынка
  • Анализировать рынок, конкурентов, клиентскую среду и предлагать решения для роста
  • Постепенно формировать и развивать команду продаж
  • Выстраивать прозрачную систему аналитики, прогнозирования и управления результатом

Мы ожидаем

  • Успешный опыт в продажах на рынке FMCG, желательно в категориях напитков, воды, food или смежных направлениях
  • Опыт работы на позиции руководителя отдела продаж / коммерческого руководителя
  • Практический опыт вывода продукта в сети, HoReCa и через дистрибьюторский канал
  • Опыт построения или трансформации коммерческой функции будет сильным преимуществом
  • Сильные навыки переговоров, умение договариваться и добиваться результата
  • Системный подход, самостоятельность, высокая степень ответственности
  • Предпринимательское мышление и готовность работать в динамичной среде
  • Умение видеть стратегию и при этом глубоко управлять операционной частью продаж

Мы предлагаем

  • Возможность занять ключевую роль в молодой и растущей компании
  • Реальную зону влияния на коммерческий результат и развитие бизнеса
  • Поддержку со стороны руководства и готовность быстро принимать решения
  • Интересную задачу уровня «построить с нуля и масштабировать»
  • Конкурентный уровень дохода: фиксированная часть + бонус за результат
  • Перспективу профессионального и карьерного роста вместе с компанией

Важно для нас

Мы ищем не просто сильного управленца, а партнера по развитию бизнеса — человека, который видит возможности, умеет превращать идеи в работающую систему и хочет быть частью компании с большими целями и здоровой рабочей средой.

Если вам интересно создавать, влиять, договариваться с ключевыми игроками рынка и строить продажи не «по шаблону», а под сильный продукт и амбициозную задачу — будем рады знакомству.