Специалист по обработке табелей

Мы ищем ответственного специалиста на должность Табельщика. В первую очередь — это работа с цифрами, таблицами и большим объемом информации. Вам предстоит стать связующим звеном между менеджерами удаленных объектов, внутренними отделами компании и бухгалтерией, обеспечивая корректный учет рабочего времени. Нам нужен тот, кто умеет планировать свое время, усидчив, внимателен к каждой цифре и неукоснительно соблюдает дедлайны.

Обязанности:

• Взаимодействие со специалистами отдела кадров, ответственными менеджерами подразделений и бухгалтерией по вопросам закрытия табелей;
• Создание, обработка и сопоставление таблиц с данными рабочего времени в Excel, формирование сводных таблиц, подготовка загрузочных табелей по объектам;
• Самостоятельное проведение в 1С части операций по отдельным видам кадрового учета в процессе;
• Детальная проверка и загрузка в 1С табелей учета рабочего времени.

Требования:

• Обязателен опыт работы с похожим функционалом от 1-го года, опыт подготовки табелей, не менее чем на 200-300 работников или аналитическая работа с большими взаимосвязанными Excel-таблицами;
• Умение работать с большими объёмами данных, внимательность, коммуникабельность, базовые аналитические навыки;
• Хорошее знание Excel (формулы, сводные таблицы, условное форматирование);
• Общие знания ТК РФ (виды рабочего времени, система оплаты труда);
• Базовые навыки работы в 1С или похожих учетных системах
• Приветствуется высшее (бухгалтерское, экономическое, управление персоналом) образование.

Условия:

• Офис в шаговой доступности от м. Красные ворота (3 минуты пешком);
• Полностью официальное оформление по ТК РФ;
• График работы – 5/2, с 9-00 до 18-00 (или с 08-00 до 17-00 на выбор), после периода адаптации возможен полный или частичный переход на удаленный формат работы, условия обсуждаются с кандидатом.

При выборе кандидата ключевым навыком будет уверенное владение Excel: работа с большими таблицами, умение выстраивать и понимать логику длинных формул, фильтры и сводные таблицы. Глубокое знание кадрового учета и работы в 1С — не главное, мы вас обучим. Нам нужен сотрудник с острым вниманием к деталям, способный замечать нестыковки в данных, с гибким мышлением для быстрого освоения новых задач и программ, а также со здравым аналитическим подходом к обработке информации.