Специалист по кадровому и воинскому учёту

AMA — холдинг, который создаёт сервисы нового уровня, где комфорт, культура жизни, продуманность и точность пользовательского опыта становятся единым стандартом качества.

Мы работаем на стыке лайфстайл, технологий и сервиса, формируя экосистему продуктов, которые помогают людям жить проще, свободнее и насыщеннее.

Наш портфель объединяет несколько самостоятельных бизнесов, каждый из которых влияет на то, как современный человек взаимодействует с городом, брендами и собственным временем.

Чем предстоит заниматься

1. Кадровый учёт (2 юрлица, 250 человек):

• Оформление приёма, переводов, увольнений сотрудников по ТК РФ.

• Ведение личных карточек, трудовых книжек (в т.ч. электронных), вкладышей.

• Формирование и выдача кадровых приказов, ознакомление персонала.

• Подготовка документов по запросам госорганов, военкоматов, ПФР (СЗВ-ТД, ДСВ и пр.).

• Взаимодействие с сотрудниками по кадровым вопросам.

2. Воинский учёт (по двум юрлицам):

• Постановка/снятие с воинского учёта сотрудников.

• Сверка данных с военкоматами, ведение карточек первичного учёта.

• Подготовка и сдача отчётов в военкоматы по обеим организациям.

• Оповещение сотрудников о вызовах, контроль явки.

3. КЭДО:

• Организация и ведение кадрового документооборота в электронном виде (КЭДО).

• Заключение электронных трудовых договоров, допсоглашений, заявлений.

• Обеспечение юридической значимости электронных документов (КЭП, согласия).

Наши ожидания

• Опыт работы от 3 лет именно по кадровому и воинскому учёту (совместно).

• Обязательно: опыт ведения двух и более юридических лиц одновременно.

• Уверенное знание КЭДО (как системы, так и процесса: какие документы переводим, как храним, юридические нюансы).

• 1С:ЗУП на уровне уверенного пользователя (кадровый блок + воинский учёт в программе).

• Знание офисного пакета программных продуктов..

• Знание последних изменений в ТК РФ, законодательства о воинской обязанности..

• Внимательность к деталям, умение работать с большим объёмом информации без ошибок.

Будет преимуществом:

• Опыт внедрения КЭДО.

Условия работы:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью белая заработная плата;

• Уютный офис с собственной террасой на крыше (м.Савеловская/м.Дмитровская);

• ДМС с стоматологией после испытательного срока;

• 100% оплачиваемый больничный лист (до 14 календарных дней в году);

• 3 дополнительных выходных дня в году.