Ведущий специалист по адаптации и развитию персонала

Обязанности:

• Адаптация, мотивация.
• Создание и развитие системы наставничества.
• Разработка нормативной документации (положения, стандарты, и тд).
• Участие в организации корпоративной жизни.
• Организация внешнего и внутреннего обучения сотрудников.
• Формирование кадрового резерва.
• В случае острой необходимости нового персонала, помощь коллегам в поиске по открытым вакансиям.

Требования:

• Опыт работы в сфере адаптации и развития персонала.
• Уверенные навыки публичных выступлений, убедительная коммуникация.
• Опыт разработки методических и учебных материалов.
• Опытный пользователь ПК (Excel, Word, Outlook, 1С).
• Открытость, доброжелательность, инициативность, самостоятельность.

Условия:

• Официальное оформление с первого рабочего дня, социальные гарантии в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный);

• Белая заработная плата.

• Пятидневная рабочая неделя с 9.00-18.00/8.00 -17.00. Пятница сокращенный день;

• Шаговая доступность офиса от остановки общественного транспорта;

• Развозка сотрудников от Кудрово, м. Дыбенко, м. Большевиков и метро пл. Ленина;

• В честь дня рождения предоставляется сертификат на оплачиваемый выходной.

Откликаясь, укажите зарплатные ожидания.