PR-менеджер (middle)

Привет, на связи YELLOW YETI.

Мы называем себя агентством стратегического digital-маркетинга, потому что создаем и реализовываем стратегии, которые решают бизнес-задачи клиентов, а не просто сжигают бюджеты.

Что делаем: контент-маркетинг (бренд-медиа и SMM), охватные бренд-кампании, спецпроекты, инфлюенс-маркетинг, ORM/SERM, видеопродакшн.

Среди наших ключевых клиентов: Яндекс, Модульбанк, Чердак, Страховой Дом ВСК, Главстрой, etc.

Мы делаем яркие проекты и выигрываем премии, а каждый член нашей команды – профессионал, чьи идеи и предложения важны.

Сейчас мы расширяем команду и ищем PR-менеджера, который поможет нам громче и качественнее рассказывать о себе рынку 🚀

Чем предстоит заниматься:
— Писать кейсы по проектам агентства (для сайта, отраслевых медиа и других площадок);

— Придумывать темы и писать экспертные статьи, а также договариваться с редакциями об их размещении;

— Готовить и подавать заявки на профессиональные премии;

— Курировать производство видеокейсов (совместно с командой продакшна);

— Вести и развивать Telegram-канал агентства;

— Общаться со спикерами внутри команды (собирать фактуру, проводить интервью, “доставать” смыслы 🙂);

— Управлять производством контента: ставить задачи дизайнерам, следить за сроками и качеством.

Что для нас важно:
— Опыт работы от 2 лет в PR / контенте / редактуре;

— Сильные навыки работы с текстом (кейсы, статьи, посты) — обязательно наличие портфолио;

— Опыт управления контентом: от идеи до выпуска;

— Опыт работы с соцсетями;

— Умение выстраивать коммуникацию (с редакциями, спикерами, командой);

— Тайм-менеджмент и самостоятельность;

— Умение быть “нежным, но настойчивым” 🙂

— Понимание ToV и умение в него попадать

Nice to have:
— Опыт работы в агентстве;

— Понимание digital-рынка или опыт работы в IT/смежных сферах;

— Опыт подачи заявок на премии или работы с ними;

Если ты примешь решение присоединиться к нашей команде:

• Сможешь работать удаленно или из pet-friendly офиса в Москве на м. Бауманская;

• Предоставим технику и подарим подарков во время онбординга;

• С радостью поддержим твой профессиональный рост: оплатим курсы, воркшопы и любое профильное обучение;

• У тебя будет индивидуальный карьерный трек – вместе с тобой выстроим путь, где ты сможешь расти и развиваться в том темпе и направлении, которое тебе интересно;

• Мы обожаем тусовки, спонтанные мини-праздники, а на корпоративы и стратсессии привозим всю команду из разных стран;

• Будем выстраивать бережные отношения с клиентами и вместе реализовывать проекты, которыми можно гордиться и которые приятно показывать друзьям, родственникам, коллегам по цеху и всем, всем, всем!

Этапы интервью будут выглядеть так:

• Первичное общение с HR;

• Интервью с руководителем PR-команды;

• Тестовое задание;

• Небольшая финальная встреча с командой

• Оффер.

Если мы тебе понравились, дай нам знать! Не забудь приложить резюме и сопроводительное письмо к своему отклику — так мы сможем вернуться к тебе с фидбеком в течение нескольких рабочих дней.