Главный инженер проекта (ГИП)

Дата размещения вакансии: 13.04.2026
Работодатель: RWB (Wildberries & Russ)
Уровень зарплаты:
от 300000 до 350000 RUR
Город:
Москва
Старомонетный переулок
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.

Сейчас мы находим в поиске "Главного инженера проекта", который поспособствует реализации большого строительного проекта нашей компании. Ищем кандидатов, которые имеют в своём портфеле реализованные проекты большой площади.

Вам предстоит:

  • Вести комплексную разработку проектной и рабочей документации, приёмку от подрядчиков, а также сопровождать документацию на всех этапаах реализации;
  • Руководить группой экспертов по направлениям (архитектурные и конструктивные решения, благоустройство, инженерные коммуникации, ПОС, изыскания). Формировать технические задания на проектирование, инженерные изыскания, обследования и разработку схем инженерного обеспечения;
  • Проводить экспертно-технический анализ исходно-разрешительной документации. Подготовливать документацию для проведения тендеров, рассмотрение коммерческих предложений от подрядных организаций. Участвовать в разработке градостроительной и предпроектной документации (АГО/АГР, ППТ, ПМТ);
  • Контролировать и сопровождать разработку проектной и рабочей документации. Проверять документацию на соответствие нормативно-техническим документам, СП, стандартам и ТЗ. Проверять выдачу заданий смежных разделов и их взаимоувязка. Согласовывать и контролировать график проектных работ. Согласовывать изменения проектных решений, возникающих в ходе строительства. Согласовывать стадию П и стадию РД с соответствующими организациями;
  • Обеспечивать проведение экспертиз проектной документации. Контролировать исполнение авторского надзора за строительством проектируемых объектов, включая контроль соответствия качества работ, материалов и оборудования требованиям утверждённого проекта, стандартов и технических условий;
  • Участвовать в контроле ведения СМР в части соответствия проектным решениям, в приёмке выполненных работ. На всех этапах реализации проекта – взаимодействовать с представителями генпроектировщика, проектировщика, генподрядчика и подрядчика. Регулярно и своевременное предоставлять установленную отчётность, взаимодействовать с другими подразделениями компании.

Формат работы:

  • На территории работадателя, возможны командировки в Геленджик.

Вы нам подходите, если:

  • Имеете ее менее 6 лет опыта в сфере технического заказчика, управления проектированием или главного инженера проекта. Есть доказанный опыт ведения полного цикла разработки, приёмки и сопровождения проектной и рабочей документации на всех этапах реализации объекта;
  • У Вас есть опыт руководства группой экспертов по ключевым разделам проектирования. Умеете разрабатывать технические задания на проектирование, инженерные изыскания, обследования и схемы инженерного обеспечения;
  • Владеете нормативно-технической базой (СП, ГОСТ, СанПиН, технические регламенты). Имеете опыт проведения экспертного технического анализа исходно-разрешительной и проектной документации, подготовки замечаний и контроля их устранения. Навыки проверки взаимоувязки смежных разделов проекта;
  • Умеете готовить документацию для проведения тендеров, анализировать коммерческие предложения подрядных организаций. есть опыт взаимодействия на всех этапах проекта с генпроектировщиком, проектировщиком, генподрядчиком и подрядчиками, включая контроль соответствия СМР проектным решениям;
  • Есть опыт организации и контроля авторского надзора за строительством, проверки соответствия качества работ, материалов и оборудования утверждённому проекту. Опыт участия в приёмке выполненных работ. Навыки регулярной подготовки установленной отчётности и взаимодействия со смежными подразделениями компании.

Преимущества для сотрудников:

  • Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
  • Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
  • Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
  • Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
  • Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое.