Ведущий HR-менеджер

Мы в поиске ведущего HR-специалиста, который нацелен на постоянное развитие, профессиональный рост и активное участие в формировании и улучшении HR-процессов!

Обязанности:

• Помощь в формировании стратегии управления персоналом в соответствии с общими целями развития Компании
• Участие в планировании работы HR-отдела, оптимизация внутренних процессов и повышение эффективности подразделения.
• Изучение рынка труда, определение источников привлечения кадров и закрытие потребностей компании в сотрудниках.
• Составление профилей вакансий, проведение собеседований на ключевые должности и помощь линейным руководителям в выборе финальных кандидатов.
• Организация системы обучения сотрудников, развитие их профессиональных компетенций.
• Проведение регулярных аттестаций и оценки результатов трудовой деятельности персонала.
• Поддержка профессионального развития сотрудников и подготовка материалов для повышения их квалификации.
• Внедрение ценностей компании, организация праздников, тимбилдингов и мероприятий по сплочению коллектива.
• Поддержка эффективного обмена информацией внутри компании и создание благоприятной рабочей атмосферы.
• Консультирование сотрудников по вопросам управления персоналом и трудовому законодательству.
• Разрешение трудовых споров и предотвращение конфликтов внутри коллектива.
• Составление и предоставление установленной кадровой отчетности, управление бюджетом отдела

Мы предлагаем:

• Рабочее место по адресу: ул. Байкальская, 58г/2.
• Трудоустройство согласно ТК РФ.
• График: 5/2, с 9:00 до 18:00.
• Отпуск: 28 + 8 календарных дней.
• Обед за счет Компании.
• Ежегодная индексация заработной платы.
• Годовая бонусная премия по итогам работы.
• Льготы на обслуживание автомобиля и возможность приобретения расходных материалов по оптовым ценам.
• Возможность карьерного роста до руководителя отдела HR
• Работу в надежной компании, нацеленной на результат.