Ведущий специалист по дебиторской задолженности

Дата размещения вакансии: 20.04.2026
Работодатель: Ростелеком
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Чем предстоит заниматься:

  • Проводить эффективные переговоры по взысканию задолженности и мотивировать клиента на погашение долга (взыскание дебиторской задолженности с крупных корпоративных юридических лиц и бюджетных организаций на досудебной стадии без выезда к клиенту: через телефонные переговоры, письменные коммуникации);
  • Помогать клиенту находить способ погашения задолженности, работать с возражениями;
  • Анализировать, контролировать оплаты клиентами сумм задолженности, вносить данные по закрепленному портфелю во внутреннюю отчетность.

Что от вас ждем:

  • Высшее образование (экономическое, финансовое);
  • Опыт работы в сфере взыскания от двух лет;
  • Знание Excel на уровне опытного пользователя (функция ВПР, сцепка);
  • Опыт работы со СПАРК;
  • Знание процессов выделения финансирования при работе с бюджетными организациями;
  • Навык работы со сверками расчетов по договорам, ведения сложных переговоров, приводящих к погашению задолженности.

Мы предлагаем:

  • Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня - согласно ТК РФ (полный соцпакет: ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных);
  • Удаленный формат работы, технику предоставляем. Для г. Нижний Новгород гибридный формат: 2 дня в офисе и 3 удаленно;
  • Заработная плата: фиксированный оклад + система бонусов по итогам работы;
  • График работы: 5/2, с 8:30 до 17:30, в пятницу до 16:15;
  • Эффективная система наставничества, которая поможет вам быстрее адаптироваться в компании;
  • Дружный коллектив высококлассных специалистов. Есть возможность делиться знаниями и получать экспертизу от коллег;
  • Широкие возможности обучения: Онлайн-университет, корпоративные внешние тренинги, обучающие платформы;

  • Для сотрудников предусмотрена жилищная программа и программа по финансированию получения высшего образования, а также система льгот, компенсаций, социальных гарантий, материальные выплаты, подарки и корпоративные скидки.